Holograma em game

CENTRO UNIVERSITÁRIO VILA VELHA NATHALY SOUZA MAISA MARIANELLI EFEITO HOLOGAME VILA VELHA 2012 NATHALY SOUZA MAISA MARIANELLI EFEITO HOLOGAME Trabalho apresentado à disciplina Introdução ao Marketing – Publicidade e Propaganda e Jornalismo – da Universidade Vila Velha, como requisito para avaliação. Orientadora: Prof.ª Tânia Abreu VILA VELHA 2012 1. INTRODUÇÃO Apresentaremos o planejamento estratégico de marketing da Efeito, uma empresa totalmente tecnológica e inovadora, que trabalha com vídeo games de alta tecnologia. Será manifestado um pouco da história da Efeito, e a forma que ela visa o mercado, sua missão e valor. Serão expostos os ambientes internos e externos, mostrando fatores que são importantes para a empresa, quem são seus públicos e concorrentes. Dessa forma, será elaborada uma análise de ameaças e oportunidades para a empresa. Com base nas análises anteriores, serão definidos os objetivos de marketing da empresa e planejamento de estratégias e ações para alcançar melhorias a Efeito. 2. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 1. Histórico / Situação atual A Efeito é uma empresa que surgirá no mercado capixaba daqui alguns meses. Ela trabalhará com vídeo games de alta tecnologia e inovação. A empresa Efeito será fundada por uma dupla de alunas de…

Ciências contábeis Desafio de aprendizagem – Controladoria e Sistemas de Informações Contábeis Professore(a).Hugo David Santana João Pessoa, 28 de Setembro de 2013 Pólo LFG – Ensine Faculdades SUMÁRIO: 1 – Introdução---------------------------------------------------------------------------------- 3 2 – O Modelo de Gestão e o Processo de Gestão; Missão e Estrutura da Controladoria; O Papel do Controller. ----------------------------------------------- 4…

quer fornecer, sua diferenciação e o seu papel em relação aos seus concorrente. Metas – Itinerário básico para chegar ao destino que a empresa almeja. As metas devem criar um elo indissolúvel entre as ações da empresa e sua missão. Objetivos – Declarações específicas que se relacionam diretamente a determinada meta e fornecem detalhes sobre o que deve ser feito e quando. São associados a números e datas, enquanto que nas metas o comum é o uso de palavras. MODELO DE GESTÃO São normas e…

.................48 Figura 25 – Modelo de Inventário....................................................................49 Figura 26 – Organograma ..............................................................................59 SUMÁRIO DE GRAFICOS Gráfico 1: Nível Escolar dos Colaboradores....................................................23 Gráfico 2 : Nível de Colaboradores na Empresa.............................................23 Gráfico…