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Graduação apresentado ao curso de Psicologia do Centro de Ciências Biológicas e da Saúde da Unama, como requisito para obtenção do Grau de Bacharel em Psicologia. Orientadora: Profa. Ms. Gilce Távora Albuquerque. BELÉM 2004 ALEXANDRE LEMOS MEDEIROS PAULA CRISTINA ALBUQUERQUE DE SOUZA Saúde Mental no Trabalho: O nível de Estresse Ocupacional em Funcionários de um Órgão Público do Estado do Pará Trabalho de Graduação apresentado ao curso de Psicologia do Centro de Ciências…

15/04/2015 Semestre de vigência: 2° semestre (1° bimestre) Niterói 2015 AUTOR (A): GABRIELA DE ALMEIDA AFFONSO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE RH Projeto interdisciplinar aplicado ao 2° semestre (1° Bimestre) curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera como um auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas pelas Diretrizes Curriculares Nacionais do curso de Graduação. Niterói 2015 SUMÁRIO 1-…

Publicado no Diário Oficial da União, Seção 3, Edição de 28/10/2011 TRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO CEARÁ CONCURSO PÚBLICO EDITAL Nº 01/2011 DE ABERTURA DE INSCRIÇÕES O PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO CEARÁ, no uso de suas atribuições legais, tendo em vista o contrato celebrado com a FUNDAÇÃO CARLOS CHAGAS, faz saber que realizará em locais, data e horários a serem oportunamente divulgados, CONCURSO PÚBLICO para provimento de cargos pertencentes ao seu Quadro de Pessoal, bem como dos

SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO..................................................................................................................09 1.1 Problema de pesquisa.....................................................................................................10 1.2 Objetivo .........................................................................................................................10 1.2.1Objetivo Geral.......................................................................

ou contravenção penal, mas que ele é autor de ato infracional, para isso, o art. 103 do ECA definiu que: “considera-se ato infracional a conduta descrita como crime ou contravenção penal”. O ECA considera autores de infração apenas os adolescentes – 12 a 18 anos – e os jovens de 18 a 21 anos, nos casos expressos em lei (art. 2° do ECA). Ato infracional é toda conduta praticada por criança ou adolescente, definida como crime ou contravenção pelo Código Penal Brasileiro. Para a…

(trezentas e quinze) vagas para o cargo de ANALISTA DA POLÍCIA CIVIL no primeiro grau do nível I da carreira e 100 (cem) vagas para o cargo de ANALISTA DA POLÍCIA CIVIL no nível III da carreira a que se refere as seguintes legislações Lei nº 15.301, de 10 de agosto de 2004 (Institui as carreiras do Grupo de Atividades de Defesa Social do Poder Executivo); Lei nº 15.961, de 30 de dezembro de 2005 (Estabelece as Tabelas de Vencimento Básico das Carreiras do Poder Executivo); Lei Delegada…

TECNOLOGIA SUDESTE DE MINAS GERAIS – CAMPUS MURIAÉ CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO UM ESTUDO SOBRE O CLIMA ORGANIZACIONAL NA HEVAN DIESEL LTDA MARCIANO CARLOS DE SOUZA MURIAÉ, MG NOVEMBRO, 2013 UM ESTUDO SOBRE O CLIMA ORGANIZACIONAL NA HEVAN DIESEL LTDA MARCIANO CARLOS DE SOUZA MURIAÉ, MG NOVEMBRO, 2013 MARCIANO CARLOS DE SOUZA UM ESTUDO SOBRE O CLIMA ORGANIZACIONAL NA HEVAN DIESEL LTDA Relatório de Estágio Curricular Supervisionado apresentado…

dos Reis Ferreira4 1 Discente do Curso de Fisioterapia do Centro Universitário do Pará (CESUPA) Discente do Curso de Fisioterapia do Centro Universitário do Pará (CESUPA) 3 Discente do Curso de Fisioterapia do Centro Universitário do Pará (CESUPA) 4 Fisioterapeuta Docente do Centro Universitário do Pará (CESUPA) 2 O estudo foi realizado na Escola de ensino fundamental e médio Tenente Rego Barros- – Belém/PA Endereço para correspondência: Eva de Melo Saliba, Av. José…

RA: 6791412189 Série: 1ª Período 1. Sumário Planejamento 8 Relatório sobre Empreendedorismo 25 Roteiro de Execução 26 Respostas e Decisões sobre o Negócio 26 Roteiro de Execução 29 Plano de Negócio 31 Referências Bibliográficas Planejamento ETAPA 4 Passo 2 O dinheiro será empregado manutenção dos equipamentos, pagamentos de despesas fixas e variáveis e manutenção do prédio, guardar uma reserva de 10% junto à poupança. A…

HUMANOS - I Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoal desenvolvido para a disciplina de Administração de Recursos Humanos - I da IV Fase do Curso de Administração, Linha de Formação Específica em Empresas. CRICIÚMA 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ......................................................................................................... 3 2 PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL .......................... 4 2.1 PERFIL PROFISSIONAL DO GERENTE DE…