Av 1 Desenvolvimento Organizacional

bacilos, parasitas, vírus e outros. Ergonômico Acidentes RISCOS OCUPACIONAIS EM SEGMENTOS ESPECÍFICOS NR1- Disposição Gerais Cabe ao empregador e empregado Ordem de Serviço NR5- CIPA De acordo com o item 5.6.4, a empresa não se enquadra no Quadro 1, mas a empresa designará um responsável pelo cumprimento do objetivo desta. NR6- EPI Ficha de EPI e treinamento • NR7- Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional –PCMSO Exames de Admissional, Periódico e Demissional. • NR9-…

Tecnologia de gestão Etapa 1 Descreva detalhadamente a empresa identificada: • Nome: Comercial Elétrica São Pedro Ltda. • Produtos fabricados e/ou comercializados: Materiais Elétricos e Produtos de Iluminação • Localização: Av. São Pedro, 1211- Salvador – BA • Segmento em que atua: Varejo construção civil. • Porte/Tamanho: Empresa de médio porte, aproximadamente 60 funcionários e um faturamento médio anual de 18 milhões (em reais). • Missão e Valores: Esta em construção • Justificativa…

SUMÁRIO 1 SUMÁRIO EXECUTIVO............................................................................................9 2 O PRODUTO/ SERVIÇO..........................................................................................10 2.1 CARACTERÍSTICAS...............................................................................................10 2.2 DIFERENCIAL TECNOLÓGICO............................................................................12 2.3 PESQUISA E…

ALUNO ALUNO ALUNO ALUNO ALUNO ALUNO RELATORIO EMPRESARIAL 1 DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL NOME DA ORGANIZAÇÃO PATOS DE MINAS - MG 2012 SUMÁRIO 1- Introdução.................................................................................................................. 3 2- Histórico da empresa....................................................................................................4 2.1- Histórico e Perfil da empresa...........

gestão financeira. E isso vem afetando o seu desenvolvimento organizacional. O maior desafio da empresa é fazer com que seus clientes honrem seus débitos. Para dessa mesma forma a empresa venha a honrar também com seus compromissos. Para mudar esse quadro é necessário sincronia entre o setor de compras, contas a pagar e a receber, o controle de estoque e financeiro da empresa. De maneira que se tenha grandes resultados. 1 TEMA O…

sob a orientação dos professores: Damares Fediuk, Silvana Lima e Carlos Moura. São Paulo Dezembro/2011 DEDICATÓRIA Esse trabalho é dedicado a todos nossos familiares e pessoas intimamente ligadas às nossas vidas, que no período de desenvolvimento desse trabalho nos ajudaram com paciência, carinho e compreensão demonstrando que a superação nos momentos difíceis vale a pena, por estarmos ao lado de quem realmente se importa com o nosso sucesso. AGRADECIMENTOS Aos…

CENTRO UNIVERSITÁRIO UNISEB COC UNISEB INTERATIVO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RESPONSABILIDADE SOCIAL ORGANIZACIONAL AFONSO PEREIRA DE BARROS QUINTEIRO TRÊS LAGOAS 2012 AFONSO PEREIRA DE BARROS QUINTEIRO RESPONSABILIDADE SOCIAL ORGANIZACIONAL Relatório de Estágio supervisionado (III), apresentado ao…

POPULAR LTDA. Endereço: Av. Mario Homem de Melo, N° 2273 Bairro: Mecejana Cidade: Boa Vista- RR CEP: 69.304.350 Telefone: (095) 3623-2011 E-mail: farmaciapopular@drogpopular.com.br ESTÁGIO Estagiário: Érica Chaves de Macêdo Área onde foi realizado o estágio: Drogaria Popular Data de início e término do estágio: 25/02/2013 à 01/04/2013 Duração em horas: 150 horas Nome do supervisor técnico: Jadson Souza Sabóia 1…

apresentado à disciplina de Bioquímica Clínica do 6º Período do curso de Farmácia da Faculdade Estácio de Sá de Goiás. Professor: Carlos Goiânia 2011 SUMÁRIO 1 – INTRODUÇÃO 03 2 – DESENVOLVIMENTO 05 3 – CONCLUSÃO 09 4 – REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 10 5 – ANEXOS 11 1 – INTRODUÇÃO O tema qualidade tornou-se obrigatório em todos os segmentos da economia e principalmente na área social, onde instituições de saúde esforçam-se…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 RECONHECIMENTO DA EMPRESA JNA PRESTADORA DE SERVIÇOS ME 4 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 7 REFERÊNCIAS 7  3 1 INTRODUÇÃO  Este trabalho é uma produção de um texto interdisciplinar, construída coletivamente, com vistas a fortalecer os conhecimentos teóricos obtidos pelo discente. O presente trabalho foi elaborado com enfoque dado às questões administrativas observadas na empresa JNA PRESTADORA DE SERVIÇOS ME.