Auditoria Interna E O Desenvolvimento Sustentável

produtos e serviços adquiridos. Para a sociedade: Atividade industrial em condições de competitividade no mercado nacional e internacional, gerando o desenvolvimento da nação, que se traduzirá em benefícios para toda a sociedade. Para os colaboradores / empregados: Menos conflitos no trabalho e maior integração entre setores; Maior desenvolvimento individual em cada tarefa, possibilitando melhoria de desempenho; Maiores oportunidades de treinamento; Menores possibilidades de…

Qualidade Relatório de Convalidação de Estágio Danilo Sousa de Carvalho Salvador, 23 de abril de 2012 Relatório de Convalidação de Estágio Autor: Danilo Sousa de Carvalho Orientador: Ricardo Telles SUMÁRIO 1. Introdução 3 2. Desenvolvimento 3 2.1. Caracterização da Empresa 3 2.2. Atividades Realizadas no Trabalho 3 2.3. Relação entre as Disciplinas Cursadas e a Vivência Prática Profissional 3 3. Conclusão 6 1. INTRODUÇÃO: O…

14000 5 2. O Comitê Brasileiro de Gestão Ambiental ABNT/CB 38 7 2.1 SC 01 - Sistemas de Gestão Ambiental 8 2.2 SC 02 - Auditorias Ambientais 10 2.3 SC 03 - Rotulagem Ambiental 11 2.4 SC 04 – Avaliação de Desempenho Ambiental 13 2.5 SC 05 – Avaliação do Ciclo de Vida 14 2.6 SC 06 – Termos e Definições 15 2.7 SC 07 – Aspectos Ambientais no Projeto e Desenvolvimento de Produtos (Ecodesign) 16 2.8 SC 08 – Comunicação Ambiental 17 2.9 SC 09 – Mudanças Climáticas 17…

implicam o desenvolvimento de um Sistema de Qualidade que contempla a definição de uma estrutura organizacional com responsabilidades, procedimentos, processos e recursos para a implementação da Gestão da Qualidade (RIMOLI, 2008). Além do entendimento da importância da componente qualidade em todos os seus processos, as questões ambientais têm assumido um papel crescente na gestão das organizações em função de medidas legislativas, disseminação do conceito de desenvolvimento sustentável…

PRESENCIAL CONECTADO NOME DO CURSO AUDITORIA NOME DO ALUNO HERMÓGENES JOSÉ DE AVILA SANTOS título do trabalho ATIVIDADE DE PORTIFÓLIO Cidade Rondonópolis MT Ano de entrega 2010 título do trabalho ATIVIDADE PORTIFOLIO Trabalho apresentado ao Curso (Ciências Contábeis) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Auditoria Orientador: Prof: FÁBIO…

do poder executivo e do poder legislativo e que as forças policiais sejam imparciais e incorruptíveis. 3.3 Transparência Mais do que "a obrigação de informar", a administração deve cultivar o "desejo de informar", sabendo que da boa comunicação interna e externa, particularmente quando espontânea, franca e rápida, resulta um clima de confiança, tanto internamente, quanto nas relações da empresa com terceiros. A comunicação não deve restringir-se ao desempenho econômico-financeiro, mas…

50 3.4.2 Roteiro básico de implementação 51 3.4.2.1 Constituição da equipe de implantação 52 3.4.2.2 Diagnóstico e plano de implantação 53 3.4.2.3 Desenvolvimento de competências e clima para implantação 54 3.4.2.4 Concepção e documentação do sistema 55 3.4.2.5 Auditoria interna e externa 56 3.4.3 Gerenciando com sistemas de gestão 52 4 DESENVOLVIMENTO DE ESTÁGIO 60 4.1 Análise, interpretação dos dados e execução do estágio 60 4.2 Avaliação do estágio 72 5 PROJETO DE MELHORIA 76 5.1…

IBGC/BH - 03/mar/11 “Trabalhamos para servir a comunidade” Alexandrino Garcia Fundador 4 IBGC/BH - 03/mar/11 5 IBGC/BH - 03/mar/11 Cultura Algar Nossa Visão Gente servindo gente Desenvolver relacionamentos e negócios sustentáveis que gerem valor percebido Cliente, nossa razão de existir Nossa Missão Nossos Valores Crença no Brasil Integridade Valorização dos Talentos Humanos IBGC/BH - 03/mar/11 Sustentabilidade 6 Presença Geográfica Destaques 2010

diversidade. Objetivo geral A Direção da FAST FOOD LTDA compromete-se a manter o Sistema de Gestão da Qualidade e Ambiente de acordo com os requisitos das Normas ISO 9001 e ISO 14001 e a desenvolver o seu negócio de uma forma ambientalmente sustentável, de acordo com os seguintes princípios: Promover e incentivar a melhoria contínua, de forma a garantir elevados níveis de desempenho dos nossos serviços, com vista a superar as expectativas dos Clientes e outras partes interessadas.…

trabalho e funções: 16 3.2 Organograma: 19 3.3 Selos e Metas: 21 3.4 Processo de Admissão de Servidores: 21 3.5 Avaliação de desempenho: 22 3.6 Integração e capacitação de funcionários: 22 3.7 Treinamento e desenvolvimento dos servidores: 23 3.8 Comunicação interna: 23 3.9 Reconhecimento e Remunerações: 24 3.10 Mudanças na estrutura organizacional: 25 3.11 Qualidade de Vida no Trabalho 26 3.12 Segurança no trabalho 27 3.13 Suprimentos e Logística: 27 …