Auditoria Interna De Empresa De Transporte

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ANÁLISE GERAL DAS EMPRESAS 4 3 REFORMULAÇÕES E INTERVENÇÕES 7 4 CONCLUSÃO 9 5 REFERÊNCIAS 10 1 INTRODUÇÃO O mercado, independente do seguimento, está cada vez mais competitivo. E para que as empresas possam se manter nesse mercado, é preciso ter uma boa estrutura organizacional. O setor de maior importância, que é responsável por manter a empresa organizada, treinar e gerir pessoas, criar motivações, realizar contratação

Fluminense Instituto de Química Departamento de Química Analítica AUDITORIA DE SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL TRABALHO EM GRUPO Grupo: Claudio Gabriel Flávio Sanches Izabella Azevedo Jorge Luiz Roque Larissa Sampaio Stefany Lidia Novembro/2014 Índice 1) Análise crítica do relatório avaliando sua aderência à DZ-056-R.3 - DIRETRIZ PARA REALIZAÇAO DE AUDITORIA AMBIENTAL. ________03 2) Avaliação da capacitação…

sentido, as auditorias internas e auto inspeção, antes de serem um processo meramente “burocrático”, ou seja, uma obrigação regulatória que precisa ser cumprida, são etapas da busca de melhoria contínuo do processo, uma forma de identificar os pontos fortes e implementar processos que melhorem os “pontos fracos” do processo como todo. Além, disso, essa visão de melhoria contínua da qualidade, é uma forma da empresa poder acompanhar e atender ao exigente mercado nacional e mundial. A…

defender, todavia possuem pouca utilização prática. Após definir o tema, procure saber quais as práticas mais consagradas com relação ao tema. Isso requer que você procure saber o que existe de mais avançado sendo praticado no mercado pelas melhores empresas. Não copie trabalhos prontos. Os trabalhos prontos devem ser usados sempre que tiverem qualidade e no caso, quando houver afinidade com o TCC, deve ser mencionado e incluído na referência bibliográfica. Siga as normas de…

parte da empresa, preencher de forma simulada. Trabalho complementar para compor nota P2, preenchimento obrigatório. Preencher eletronicamente ou à tinta; Nota: CHECK-LIST Com os conhecimentos e instruções teóricas aplicadas em sala, realize uma auditoria documental na empresa, verificando os documentos relativos a Normas Regulamentadoras, portaria 3214/78 Lei 6514/77 (que disciplina obrigações de segurança e medicina do trabalho). Nos casos em que a empresa não permitir a…

...........................................................4 2- Auditoria...........................................................................................................4 2.1 – Auditoria interna área empresarial................................................................4 2.2- Auditoria interna na área publica....................................................................5 2.3- Auditoria Externa............................................................

.............................................................10 4 Auditoria..................................................................................................................13 5 Conclução................................................................................................................14 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho vou detalhar o processo de Recrutamento e seleção, Direitos trabalhistas e Auditoria em recursos humanos. Quero destacar a importância de se fazer todo

| | SIGLA: AUDI | | |AUDITORIA | | | | | | | CONS. ADM. / AUDI | OBJETIVO Descrever a Auditoria da COPASA e suas Divisões, de acordo com o regulamento do Programa Trainee 2011, abordando a sua

desse periodo Marabá 2013 Introdução Com a evolução econômica e com o crescimento das empresas não cabia mais ao contador atuar apenas como um guarda-livros, surgindo, assim, a necessidade de outros trabalhos especializados, tais como, confecção de relatórios, quantificar seus custos, obtenção da real margem de lucros, entre outros. Desta forma, as empresas passaram a sentir cada vez mais a necessidade desse profissional para atuar junto às mesmas com a…

sejam imparciais e incorruptíveis. TRANSPARÊNCIA Mais do que "a obrigação de informar", a administração deve cultivar o "desejo de informar", sabendo que da boa comunicação interna e externa, particularmente quando espontânea, franca e rápida, resulta um clima de confiança, tanto internamente, quanto nas relações da empresa com terceiros. A comunicação não deve restringir-se ao desempenho econômico-financeiro, mas deve contemplar também os demais fatores (inclusive intangíveis) que…