Atributos Da Organização Burocrática

hierárquica com linhas de autoridade e responsabilidades bem delimitadas. Assim, Weber cunhou a expressão burocrática para representar esse tipo ideal de organização, porém ao fazê-lo, não estava pensando se o fenômeno burocrático era bom ou mau. Weber descreve a organização dos sistemas sociais ou burocracia, num sentido que vai além do significado pejorativo que por vezes tem. Burocracia é a organização eficiente por excelência. E para conseguir essa eficiência, a burocracia precisa…

para fazer com que as organizações trabalhem mais eficazmente. A abordagem do comportamento humano sob a perspectiva dos aspectos formais e informais delineadores de uma organização pública exige que consideremos, inicialmente, a localização e a natureza particular das relações entre as pessoas (agentes públicos) e a organização. 3- ABORDAGENS DO FENÔMENO MOTIVACIONAL Atualmente, uma das grandes tarefas dos gestores é fazer com que seus colaboradores estejam motivados para que…

Distribuição – transferência de um bem para uma determinada área; Carga e definição de responsabilidade – alocação dos bens em determinada área e a definição de responsabilidade pela guarda, utilização, conservação e controle dos bens perante a organização; Baixa – Processo de retirada ou saída do bem junto a responsável ou detentor e remessa ao almoxarifado ou outro usuário; Alienação – quando os bens não atendem mais às necessidades da empresa, eles são transferidos ou destinados…

focavam o processo produtivo, o pensamento desta escola estava na organização como um todo (Visão Holística). * HENRI FAYOL * É considerado, por muitos, como o pai da administração moderna, apesar de não ter sido o primeiro a estudar o comportamento dos administradores, porém, foi o primeiro a sistematizá-lo. * Em contraste com Taylor — que havia dado maior ênfase ao trabalho e aos trabalhadores — Fayol enfoca a Organização sob o ponto de vista do executivo, desenvolvendo…

1. Introdução Este trabalho tem como objetivo, apresentar o estudo da evolução da teoria administrativa: a abordagem Weberiana, teoria burocrática. Essa abordagem, considerando os aspectos históricos tratados, tomam como base administrativa suas organizações políticas. O estudo da administração é um desdobramento da história das transformações econômicas, sociais e políticas de várias culturas, necessidades que o homem tem em sua natureza que precisam ser satisfeitas através de esforços…

Buscamos identificar os componentes pelos quais se manifesta o poder, destacando que a força é só mais um deles, embora tenha desempenhado papel crucial até os nossos dias; há um fortalecimento de outros componentes com o avanço de novas formas de organização e o incremento da tecnologia. Ao nos depararmos com a árdua tarefa de definir um conceito ou até mesmo um significado para a palavra poder e as relações que giram ao seu redor, defrontarmo-nos com as mais diferentes definições a…

INTRODUÇÃO Depois de muito se falar na era do conhecimento, a qual colocava o conhecimento Como atributo único e indispensável ao profissional que quisesse fazer parte do Batalhão de elite do mercado de trabalho surge hoje uma nova era: a era da Competência, na qual o conhecimento deixa de ser atributo único, e mesmo que Continue sendo indispensável, passa a compartilhar com outros atributos a formação do profissional exigido pelo mercado. Hoje sabemos que o que interessa…

Buscamos identificar os componentes pelos quais se manifesta o poder, destacando que a força é só mais um deles, embora tenha desempenhado papel crucial até os nossos dias; há um fortalecimento de outros componentes com o avanço de novas formas de organização e o incremento da tecnologia. Um destaque será dado ao conceito de autoridade de Weber, pela importância que tem para a análise organizacional, revelando a existência de uma estrutura hierárquica de poder nas organizações. O…

pode poupar mais recursos. O projeto não só visa oficinas mecânicas de pequeno porte, mas também grandes oficinas e também “auto-centers”. Por linhas gerais o sistema como principal objetivo a automação de oficinas mecânicas em relação à parte burocrática, como as vendas e orçamentos, controle de estoque e pagamentos de contas. A plataforma tem quatro pilares centrais em relação a sua operação pelo usuário: Vendas, Cadastros, Consultas e Utilitários: o menu Vendas tem como objetivo…

utilizou-se entrevistas semi-estruturadas. Os resultados demonstram que a empresa Spot é burocrática, com uma cultura construtivista e com meio ambiente complexo e instável, em relação a influências de elementos externos; os valores esposados e praticados encontram-se alinhados. Dessa forma, acredita-se que essas características a fizeram ganhar destaque e permanecer a tantos anos no mercado. Considera-se ainda que a organização estudada possui muitas qualidades e aspectos positivos, com…