Aspectos Legais Sobre O Uso Dos Testes Psicológicos

Recursos Mercadológicos: clientes, propaganda, promoção; Recursos Técnicos: tecnologia, processos produtivos, know-how; Recursos Administrativos: estrutura organizacional, estratégias, políticas, controles, procedimentos, organização. 2. Comente sobre a dupla importância que as pessoas têm para as organizações. As pessoas tanto representam um dos recursos de que as empresas necessitam para alcançar seus resultados como também são responsáveis pela gestão dos demais recursos. Isso por…

Curso: Psicologia Jurídica e Laudos Periciais - Apostila elaborada pela Prof. Roselane Martins Cardoso, para uso nos cursos presenciais do Ciclo/Ceap. 1. Panorama da psicologia jurídica no Brasil – Conceitos básicos Psicologia Jurídica: especialidade da Psicologia que se relaciona com o sistema de Justiça. Psicologia Jurídica – Psicologia Forense - Psicologia Jurídica - termo mais abrangente – inclui tanto os processos nos tribunais quanto aqueles que são frutos da decisão…

processo de avaliação e seleção de pessoal envolve uma série de etapas sequenciais que incluem: a análise detalhada do cargo; a indicação dos atributos psicológicos requeridos para o seu desempenho, elaborada com base na referida análise; a escolha dos métodos e técnicas de seleção consideradas mais apropriadas à avaliação de tais atributos psicológicos; a aplicação dessas técnicas nos candidatos ao cargo e a tomada de decisão acerca de cada candidato. Na seleção em larga escala, o…

quadro de praças especialistas (CFSd BM Esp), a iniciar-se no ano de 2014, observadas as disposições constitucionais referentes ao assunto, bem como os termos da Lei n. 5.301, de 16/10/1969 e suas alterações, Resolução Conjunta n. 4073/10, que dispõe sobre perícias de saúde no CBMMG e na Polícia Militar de Minas Gerais (PMMG), legislação complementar pertinente ao assunto e, em particular, as normas estabelecidas neste edital. 1 DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES. 1.1 O concurso é destinado…

processo de avaliação e seleção de pessoal envolve uma série de etapas sequenciais que incluem: a análise detalhada do cargo; a indicação dos atributos psicológicos requeridos para o seu desempenho, elaborada com base na referida análise; a escolha dos métodos e técnicas de seleção consideradas mais apropriadas à avaliação de tais atributos psicológicos; a aplicação dessas técnicas nos candidatos ao cargo e a tomada de decisão acerca de cada candidato. Na seleção em larga escala, o…

Edital PMBA – Concurso PM Bahia 2011 bCONCURSO PÚBLICO DE PROVAS PARA ADMISSÃO NO CURSO DE FORMAÇÃO DE OFICIAIS DA POLÍCIA MILITAR – CFOPM/2011 EDITAL DE ABERTURA DE INSCRIÇÕES N.º 008-CG/2011 O COMANDANTE-GERAL DA POLÍCIA MILITAR DA BAHIA, no uso de suas atribuições e de acordo com o disposto no art. 37, caput e incisos II a IV, da Constituição Federal, e art. 14 da Constituição Estadual, c/c os arts. 5º e 6º da Lei Estadual n.º 7.990, de 27 de dezembro de 2001 (Estatuto dos…

processo de avaliação e seleção de pessoal envolve uma série de etapas sequenciais que incluem: a análise detalhada do cargo; a indicação dos atributos psicológicos requeridos para o seu desempenho, elaborada com base na referida análise; a escolha dos métodos e técnicas de seleção consideradas mais apropriadas à avaliação de tais atributos psicológicos; a aplicação dessas técnicas nos candidatos ao cargo e a tomada de decisão acerca de cada candidato. Na seleção em larga escala, o…

processo de avaliação e seleção de pessoal envolve uma série de etapas sequenciais que incluem: a análise detalhada do cargo; a indicação dos atributos psicológicos requeridos para o seu desempenho, elaborada com base na referida análise; a escolha dos métodos e técnicas de seleção consideradas mais apropriadas à avaliação de tais atributos psicológicos; a aplicação dessas técnicas nos candidatos ao cargo e a tomada de decisão acerca de cada candidato. Na seleção em larga escala, o…

fundamentais e as auxiliares. No primeiro grupo, encontramos a Ciência do Direito, a Filosofia do Direito e Sociologia do Direito. Dentro do segundo grupo podemos citar: a História do Direito, o Direito Comparado, a Economia, a Moral, a Medicina Legal, a Ciência Política, a Psicologia Judiciária, a Criminologia. Esta última se desdobra em: a Antropologia Criminal, a Psicologia Criminal, a Sociologia Criminal e a Criminalística, entre outras. 1. Disciplinas Jurídicas Fundamentais:…

Universidade Federal do Paraná, ministrada pela professora Drª. Deborah Maria Correa Guiraud. Alunos: João Paulo de Oliveira Souza Orlando Narloch Júnior CURITIBA Novembro de 2009 Introdução O doping consiste no uso ilícito e nocivo, voluntário ou induzido de substância ou meio, estimulante ou estupefaciente, para lhe alterar de modo passageiro, cinética ou potencialmente, a capacidade psicossomática de realizar esforços[1]. Ilícito porque, sendo…