Artigo Cientifico Motiva

poder! O conhecimento passa pelo desenvolvimento intelectual e pela aprendizagem, e perpetua-se. O conhecimento é um elemento essencial para os recursos humanos e para a competitividade das organizações. Possuir o domínio de conhecimentos – científicos ou técnicos específicos de alguma área ou assunto é parte do capital intelectual que pode se transformar em um diferencial competitivo para as empresas, pois significa que seus colaboradores estão aptos para analisar, avaliar, discutir…

Porém sua realização requer do profissional conhecimento em algumas áreas especificas, como por exemplo:a anatomia, fisiologia e semiologia aplicada. Sem o conhecimento dessas áreas, a realização do mesmo torna-se dificultada. Trazemos no presente artigo a importância da realização do exame físico, do conhecimento das áreas especificas para a sua perfeita realização e a forma adequada de realização do mesmo. MENSAGEM NÃO CONCISA, SEM MUITA RELEVÂNCIA PARA ESTAR EM UM RESUMO Objetivo:…

Qualquer assunto em que possa ser empregado o método científico (fenômenos sociais, naturais, matemáticos, etc.) Conhecimento:  É processo e produto.  Resulta em saberes. A Teoria do Conhecimento é embasada na pergunta: “Podemos ter um conhecimento exato do mundo que nos cerca?” Divide-se em três áreas: 1. Gnosiologia: estuda a essência do conhecimento: a verdade e seus critérios. 2. Epistemologia: estuda a validade do conhecimento científico, das ciências particulares. 3. Metodologia:…

fato influência no desempenho de cada um, possibilitando assim a empresa ter uma vantagem competitiva de mercado. O estudo possibilita também um melhor relacionamento entre os colaboradores e a empresa, pois a pesquisa ajuda a identificar o que motiva os colaboradores e o impacto disto no seu desempenho. Consequentemente a empresa Tuaren Jeans terá a oportunidade de cuida melhor das suas pessoas. Para os clientes, é importante, pois o trabalho desenvolvido pode proporcionar como resultado um

recompensas. Dependendo do total de estímulos em um ambiente presente, os administradores tendem a elaborar técnicas de incentivo para manter um bom rendimento e satisfações em seus empregados. Isso é uma boa maneira para que se sintam motivados. Quem motiva uma pessoa, isto é, quem lhe causa motivação, provoca nela um novo ânimo, e ela começa a agir em busca de novos horizontes, de novas conquistas. (CHIAVENATO, 2011) O comportamento humano sempre é motivado, os seus fatores…

Organizações: Uma Abordagem Fenomenológico-Existencial | Psicóloga Bianca AlvesResumoO presente artigo discute o uso das teorias da motivação pelos teóricos da administração e pretende demonstrar que o reducionismo a que estes sujeitam o homem e a motivação tem como base o fundamento epistemológico mesmo da ciência tradicional e a adoção da concepção da natureza humana como sendo socialmente determinada. O artigo está estruturado da seguinte maneira: breve evolução do pensamento…

a melhoria da eficácia organizacional. A empresa é formada por organizações, cuja qual, é administrada por pessoas, são a força de trabalho, as pessoas, que dão sustentação a uma produção constante e de qualidade e é ai que o entendimento do que motiva os indivíduos, os grupos e o relacionamento da empresa com seu ambiente, ou seja, um campo que investiga o impacto que os indivíduos, grupos e estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações com o propósito de utilizar este…

1º Artigo Científico RIBEIRÃO PRETO Gabriele da Silva Murtha AE 1 O comprometimento com a inovação nas EPPs para gerar resultados através do intraempreendedorismo Gabriele da Silva Murtha1 Orientadora Cristiane Bassi Jacob2 Resumo O presente artigo tem como objetivo mostrar como o intraempreendedorismo pode se tornar uma ferramenta para uma inovação eficaz no ambiente empresarial das pequenas empresas e como seu investimento pode gerar agregação de valor através do…

Fiori de Godoy PRESERVAÇÃO DO PATRIMÔNIO HISTÓRICO E CULTURAL: Sua importância, Seus Valores. Nossas Histórias. ITAJAÍ, SC JULHO DE 2013.APRESENTAÇÃO É com imenso orgulho que nós, acadêmicas do curso de história, apresentamos nosso artigo de pesquisa “Preservação do patrimônio histórico e cultural: Sua importância, Seus Valores. Nossas Histórias.” Nesse trabalho, poderá ser encontrada alguns pensamentos e ideias de historiadores quanto a importância da preservação do…

indireta PAGEREF _Toc389037806 \h 14 5.3 Citação de citação (direta): PAGEREF _Toc389037807 \h 14 6 ORIENTAÇÕES SOBRE A FORMATAÇÃO DO PROJETO DE PESQUISA PAGEREF _Toc389037808 \h 15 APÊNDICES PAGEREF _Toc389037809 \h 17 APÊNDICE A - Modelo de artigo científico18 APÊNDICE B - Modelo de monografia28 1 RESUMO DAS NORMAS PARA O TRABALHO DE CURSOPROJETO CAPA FOLHA DE IDENTIFICAÇÃO SUMÁRIO JUSTIFICATIVA Em Texto, de 1 a 2 páginas REFERENCIAL TEÓRICO Texto, no mínimo 3 autores…