APLICABILIDADE DA ESTATÍSTICA Á ADMINISTRAÇÃO

FIVALE – CENTRO LIMOEIRENSE DE ENSINO CURSO: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS DISCIPLINA: ESTATÍSTICA APLICADA EQUIPE Aline Samara Fernandes da Silva Elizoneide de Sousa Freitas Naiane Nogueira da Costa Francisco Luiz Soares de Lima Junior Francisca Adeliane Melo de Lima Valeria Freitas Lima Janny Leandra Nogueira Chaves Cynara Araújo Maia APLICABILIDADE DA ESTATÍSTICA À ADMINISTRAÇÃO LIMOEIRO DO NORTE / CE 2014 EQUIPE: Aline Samara Fernandes da Silva Elizoneide de Sousa Freitas Naiane Nogueira da Costa Francisco Luiz Soares de Lima Junior Francisca Adeliane Melo de Lima Valeria Freitas Lima Janny Leandra Nogueira Chaves Cynara Araújo Maia APLICABILIDADE DA ESTATÍSTICA À ADMINISTRAÇÃO Trabalho apresentado como requisito parcial para aprovação na disciplina Estatística Aplicada, ministrada pelo professor Mestrando Esp. Erislleyk Denyo. LIMOEIRO DO NORTE / CE 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO------------------------------------------------------------------------- 4 2. DESEVOLVIMENTO----------------------------------------------------------------- 5 I. Objetivo-------------------------------------------------------------------------- 5 II. Metodologia--------------------------------------------------------------------- 5 III. Referencial Teórico----------------------------------------------------------- 6 IV. Resultados e Justificativas------------------------------------------------- 9 3. CONCLUSÃO----

FACULDADE DE DIREITO EFETIVIDADE DO PODER DE POLÍCIA EXERCIDO PELA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EM AÇÕES VOLTADAS PARA A DEFESA CIVIL IPATINGA – MG 2013 EFETIVIDADE DO PODER DE POLÍCIA EXERCIDO PELA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EM AÇÕES VOLTADAS PARA A DEFESA CIVIL Projeto de monografia apresentado ao Curso de Graduação – Bacharelado em Direito FADIPA – FACULDADE DE DIREITO 2013 SUMÁRIO 1…

DISCIPLINA DE ESTATÍSTICA INTRODUÇÃO • A presente atividade pretende apresentar uma alteração na metodologia de ensino para a disciplina de estatística aplicada aos alunos dos Cursos de Administração, Ciência Contábeis e Gestão de Recursos Humanos, considerando que além do conteúdo tradicional pretendemos abordar um trabalho mais prático a disciplina, para que os alunos tenham uma maior interação com o conteúdo e também passem a interessar mais com o seu conteúdo. • Considerando que…

FACULDADE ANHANGUERA – UNIDERP PÓLO SÃO JOSÉ DOS CAMPOS ADMINISTRAÇÃO (4ª SÉRIE) ALEXSANDRO MOTA DO AMARAL – RA 4542871889 CLAUDIO ANTONIO SOARES VIEIRA – RA 4311811558 LUIZ GUSTAVO OLIVEIRA ANDRADE – RA 3815671565 GRAZIELE SABRINA DAS NEVES SANTOS LOPES – RA 4361833087 SHEILA REGINA BAPTISTA – RA 4311811584 LUIS FERNANDO PEREIRA PORTES - RA 7982303730 ATPS - ESTATÍSTICA PROFª IVONETE MELO DE CARVALHO SÃO JOSÉ DOS CAMPOS 26 de Setembro…

ATPS – ESTATÍSTICA ARIANE NAYARA SOARES FERREIRA RA 1108335966 FRANCIELLI RIBEIRO MORENO MENDES RA 1099580610 MARISA DE ANDRADE RA 2347459833 PROFESSOR EAD.: IVONETE MELO DE CARVALHO PROF. TUTOR PRESENCIAL: LUCIANO LIMA CAMPINAS/SP 2012 SUMÁRIO 1.0 INTRODUÇÃO .............................................................................................03 1. ETAPA 1. ……………………………………………………………………04 1.1 Conceito estatístico/População/Amostra.…

RESUMO A estatística existe em nossos tempos desde os tempos remotos da civilização, mas ganhou verdadeiramente força no século XX, conseqüentemente, tornou-se um forte aliado na explicação de resultados em pesquisas de forma simples e dinâmica, assim como uma ferramenta primordial na produção e atuação do conhecimento. Por meio deste trabalho procuramos apresentar nossas pesquisas realizadas para a resolução de todos os desafios propostos por esta disciplina neste bimestre,…

aqui exposto apresenta uma análise aos cenários futuros das organizações e como se antecipar a eles com dados técnicos baseados nos estudos de estatística e probabilidade. Fazendo uma abordagem teórica em relação a abrangência dos setores que aplicam estas informações de fato, para obter melhores resultados em suas tomadas de decisão. Mostrando também a inclusão do comportamento organizacional nesse estudo e como influencia dentro da organização, tanto no aspecto socioeconômico quanto no…

APLICABILIDADE DO PLANO CARTESIANO NA ADMINISTRAÇÃO A administração é um conjunto de normas e funções elaboradas para disciplinar elementos de produção, que têm como objetivo alcançar um resultado eficaz e retorno financeiro. Administrar envolve a elaboração de planos, pareceres, relatórios, projetos, arbitragens e laudos, em que é exigida a aplicação de conhecimentos inerentes à matemática. Ao lermos um jornal ou uma revista, diariamente nos deparamos com gráficos, tabelas e…

INTRODUÇÃO 3 DESENVOLVIMENTO 4 1. Estatística por analises de probabilidades...............................................................4 2. Uso da Estatística deve ser restrito a profissionais de Estatística e Matemática.....4 3. Auxílio da Estatística para tomada de decisões dos gestores dentro da organização..................................................................................................................5 4. Valorização do comportamento dos indivíduos…

Melry GomesMMelry Melry Gome2. DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS Esta é a disciplina central deste PIM. O aluno deve identificar a importância da administração de Recursos Humanos no setor produtivo e de serviços da empresa estudada, bem como a visão e as estratégias utilizadas pela empresa em sua área. Trata-se de uma empresa que investe na área? Há RH na empresa? Desenhar o organograma da empresa e identificar a atuação do RH (se houver), isto é, analisar o posicionamento quando…