Analise Das Cinco Forças De Porter Em Um Hospital Publico

2- Envolvente 9 2.1- Macro ambiente: 9 2.2- Micro ambiente: 11 3- Análise da Concorrência 14 3.1- Identificação dos principais concorrentes 14 3.2- Política geral de Marketing dos Concorrentes 14 4- Intensidade Concorrencial: 16 5- O Cliente 18 6- Análise da Empresa 18 6.1- Forças 18 6.2- Fraquezas 19 6.3- Oportunidades 19 6.4- Ameaças 19 6.5- Matriz de confrontação 20 7- Descrição dos Públicos 21 7.1- Residentes locais 22 7.2- Colaboradores 22 7.3-…

Mútuo-------------------------------------------------------------------------------------------------------32 2.4.2 Relacionamento com o Cliente ------------------------------------------------------------------------------------------37 2.5 Critério Informação e Análise -----------------------------------------------------------------------------------------------41 2.5.1 Gestão das Informações da…

2.4.1 Análise Ambiental 10 2.4.2 Análise Interna e Matriz SWOT 13 2.4.3 O Processo de Marketing 15 2.5 Elementos da Política Comercial 17 3. Material Complementar 37 3.1 Saber Vender X Saber Gerenciar 35 3.2 Planejamento Estratégico de Vendas 37 4. Casos 39 4.1 Cornell Company 39 4.2 Seal Rite Envelope Company (1) 41 4.3 Seal Rite Envelope Company (2) 43 4.4 Plásticos Thelma 44 4.5 Como Projetar uma Força…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE CONTABILIDADE E ATUÁRIA PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS CUSTOS APLICADOS A HOSPITAIS: UMA CONTRIBUIÇÃO PARA A ELABORAÇÃO DE ORÇAMENTOS PÚBLICOS Autor: Luiz Thomaz Conceição Neto Orientador: Prof. Dr. Welington Rocha SÃO PAULO 2004

sessenta anos de idade. Em Curitiba o número total de idosos é de aproximadamente 172.936, segundo dados demográficos do IPPUC (2007), sendo 70.286 homens e 102.650 mulheres. Tendo em vista a carência de organizações que visam dar atenção especial ao público idoso, com cuidados que vão desde alimentação, atividades físicas, bem estar e que trabalhem a auto-estima destas pessoas, observou-se uma grande oportunidade de negócio que promove atividades com foco a esta população. O…

ao meu pai José e a minha mãe Maria e ao meu esposo Alexandre, os quais amo muito, pelo exemplo de vida e de família, que sempre me fizeram acreditar que eu sou capaz, e sempre me apoiou nos momentos felizes e tristes da minha vida, sempre me dando forças para não desistir de meus sonhos e alcançar meus objetivos. Aos meus professores que me ensinaram que por mais que achamos que o nosso conhecimento já está bem profundo, estamos enganados, pois o conhecimento é algo que está sempre se…

Amostra e Seleção de Sujeitos 19 3.3. O procedimento e o instrumento de Coleta de Dados 20 3.4. Tratamento dos Dados 20 3.5. Limitações do Estudo 21 4 – Resultado das Entrevistas 23 4.1. Descrição do Perfil dos Entrevistados 23 4.2. Descrição e Análise dos Resultados das Entrevistas 25 5 – Conclusão 32 5.1. - Sugestões e recomendações para novas pesquisas 34 Referências Bibliográfica 36 Anexos 38 Lista de figuras Gráfico 1: Divisão da Amostra por gênero dos entrevistados.…

ADMINISTRAÇÃO DE UMA ENTIDADE FILANTRÓPICA: HOSPITAL SANTA MARCELINA COMO MODELO DE GESTÃO SÃO PAULO 2014 ETEC PROFESSOR APRIGIO GONZAGA CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO Alexandre Pinto Correa Andressa Steffany N. de Lima Camila Avelino Aguiar Dante Caballero Lima Evellin Ketlyn de S. Menino Jackson Bispo da Silva Natália da Silva Lima Priscila da Silveira Wagner Vieira da Silva Wellen Ribeiro Lima ADMINISTRAÇÃO DE UMA ENTIDADE FILANTRÓPICA: HOSPITAL SANTA…

INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo apresentar a empresa Sabor Saudável Ltda., com todas as suas particularidades, bem como as análises de micro e macro ambientes e os pontos fortes e fracos da empresa, podendo assim verificar a sua viabilidade. INTRODUÇÃO DA EMPRESA A empresa Sabor Saudável Ltda. surgiu em 2001 em Curitiba para atuar no mercado de comidas prontas embaladas a vácuo, e foi…

........................................................... 12. PLANO DE MARKETING........................................................................................... 12.1 Análise S.W.O.T. ....................................................................................................... 12. 2 Análise de mercado ................................................................................................... 13. PLANO FINANCEIRO..................................................