Administração Classica X Humanista

3.2 Teoria Comportamental Nesta seção, será apresentado a Teoria Comportamental, corrente teórica da Teoria Geral da Administração, iniciada por volta de 1950. 3.2.1 Origens Maximiano (2012) nos diz que as organizações por serem formadas por pessoas, e estas terem suas necessidades, sentimentos, atitudes, etc, a produtividade e o desempenho das organizações dependem de como as pessoas se comportam perante seu grupo social, e não apenas de sua eficiência dos sistemas técnicos. Para os…

Id: instintos e impulsos, sem censura; Superego: consciência fundamentada em valores e preceitos; Ego: controle entre o id e o superego Esta teoria é de grande valia por utilizar o inconsciente para justificar o comportamento humano. 3- Teoria Humanista: propõe a formação da personalidade por meio do DRIVE e do SELF , que são os impulsos internos voltados para autorrealização, crescimento e aprimoramento do indivíduo (foco no crescimento e aprimoramento do individuo). 4- Abordagem…

agir da sociedade civil ocidental. A Escola Unitária e Única para todas as classes sociais, sem distinção entre o trabalho intelectual e o trabalho manual, é o pensamento de Gramsci, onde não haverá mais distinção entre a formação intelectual clássica prevista para a elite e a formação dos trabalhadores para o trabalho manual, acrítico, com aprendizado da submissão. Ao eliminar a idéia de uma diferença de valor entre as classes trabalhadoras (intelectuais e trabalhadores manuais)…

AUTORES DAS ESCOLAS DE PENSAMENTO PIONEIRO, HUMANISTA, BEHAVORISTA E ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÃO, APRESENTADO A DISCIPLINA EVOLUÇÃO DO PENSAMENTO EM ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ. CURITIBA 2014 JHONNI DE LIMA MACIEL PESQUISA REFERENTE AOS AUTORES DAS ESCOLAS DE PENSAMENTO PIONEIRO, HUMANISTA, BEHAVORISTA E ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÃO, APRESENTADO A DISCIPLINA EVOLUÇÃO DO PENSAMENTO EM ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE…

afirmava a Teoria Clássica), mas por normas sociais e expectativas grupais. Quanto maior a integração social do grupo, maior a disposição para trabalhar. Comportamento Social dos Empregados Os trabalhadores não agem ou reagem isoladamente como indivíduos, mas como membros de grupos; equipe. Portanto, é assim que a administração deve tratar os empregados. A Teoria das Relações Humanas contrapõe o comportamento social do empregado ao comportamento do tipo máquina, proposto pela Teoria…

TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO SUMARIO 1- Introdução.............................................................................................. 01 1.1- Administração Cientifica.................................................................... 02 1.2- Teoria Clássica da Administração ..................................................... 03 1.3- Teoria da Burocracia.......

Teorias da Administração ATPS – Atividade Práticas Supervisionadas Teorias da Administração LORRANE BORGES DE SOUZA RANDERSON NUNES DOS SANTOS RENATA CRISTINA BREDA TASSINARI Cristalina, 04 de setembro de 2013. LORRANE BORGES DE SOUZA RA: 416468 RANDERSON NUNES DOS SANTOS RA: 416470 RENATA CRISTINA BREDA TASSINARI RA: 407498 Teorias da…

A palavra administração vem do latim administratione que significa “direção”, gerencia administração e uma ciência humana, que visa gerenciar, controlar, cuidar de negócios e de pessoas, em uma empresa o ato administrar significa planejar, controlar, coordenar tarefas visando o bem estar da empresa visando o lucro e o bem estar das pessoas ela é praticada em conjunto de princípios e normas dentro das organizações sendo elas mista, privada, ou pública. A administração passou por varias mudanças

CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - POLO TAGUATINGA DF - FACNET [pic]ANA LÚCIA SIMÕES COSTA FABIANA AMARAL DO NASCIMENTO LIMA JULIANA SIMÕES COSTA KAYNARA ALVES MENDES VALDEZ LEITE ROCHA MOREIRA TEORIAS ADMINISTRATIVAS Desafio de Aprendizagem TAGUATINGA – DF OUTUBRO DE 2011 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - POLO TAGUATINGA DF - FACNET

informações 2011 Teoria Geral da Administração Teoria Comportamental I. TEORIA COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO II. ORIGENS DA TEORIA COMPORTAMENTAL III. NOVAS PROPOSIÇÕES SOBRE A MOTIVAÇÃO HUMANA IV. ESTILOS DE ADMINISTRAÇÃO V. SISTEMAS DE ADMINISTRAÇÃO VI. ORGANIZAÇÃO COMO UM SISTEMAS SOCIAL E COOPERATIVO VII. PROCESSO DECISÓRIO Teoria Geral da Administração Origens da Teoria Comportamental •Teoria Clássica Critica: ênfase apenas…