Administracao De Cargos E Salarios Respostas

consultar o trabalho por completo para uma melhor analise 1) Indique três diferenças entre: a) Setor público e setor privado Resposta: As diferenças entre o setor público e o setor privado são várias e, três delas são: 1. ATUAÇÃO O setor público é por excelência, a esfera de ação do Estado, enquanto a esfera privada é de ação dos indivíduos da sociedade civil. (Forma de Contratação) 2. ABRANGENCIA O setor público (Estado e suas instituições) são instâncias que representam o…

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO.................................................... TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL ...................................... GESTÃO DE DESEMPENHO........................................................................ ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS............ EDUCAÇÃO CORPORATIVA.................................................................... GESTÃO DO…

FUNDAÇÃO VISCONDE DE CAIRU QUESTIONÁRIO Salvador 2011 Questionário apresentado como requisito final para avaliação da disciplina de Administração de Produção do curso de Administração da Faculdade Visconde de Cairu de Salvador- Bahia, sob orientação do Professor ACM.. Salvador 2011 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO --------------------------------------------------------- 2.…

Questão 01 Resposta A) Ingressar com ação judicial, com pedido de liminar para que o Poder Judiciário exerça o controle do ato administrativo expedido pelo prefeito e decrete a sua nulidade ou suspensão imediata, já que eivado de vícioe nulidade, por configurar ato fraudulento e atentatório aos princípios que regem a Administração Pública. justificativa Dia da constatação de que o prefeito agiu com desvio de finalidade, quando ele alterou os contratos de concessão de transportes.…

425806 Sandy Paiva de Oliveira Reis - RA: 425794 Wellington da Silva Corrêa – RA: 424258 Tutora Presencial: Cláudia Soares Uberlândia- MG, Outubro de 2014 APRESENTAÇÃO Este ensaio visa contribuir nas respostas de perguntas que intrigam a nova Gestão de Pessoas, questões estas que com respostas claras e objetivas poderá contribuir de maneira significativa na obtenção de melhores resultados para as organizações, mesmo que pareçam questões simples, elas trazem consigo princípios…

Decisões de Carreira Olá, caro(a)s aluno(a)s, bem-vindos(as) a nossa primeira unidade de estudo, cujo tema é planejamento e sistema de administração de carreiras. Convido você a compartilhar as inquietações e dúvidas de uma amiga, a Raquel. Ela acaba de se formar em Engenharia Civi. Durante os anos de faculdade, Raquel teve algumas oportunidades de estágio e, aos poucos, foi confirmando a certeza de que escolheu o curso certo. Porém, Raquel está muito preocupada em relação a sua…

Somente a alternativa I está correta. 2 - Apenas as alternativas I e II estão corretas. 3 - Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas. 4 - Apenas as alternativas III e V estão corretas. 5 - Todas as alternativas estão corretas. Sua resposta 5 - Todas as alternativas estão corretas. Questão 2 Nota Não gerada Uma das principais habilidades que o administrador deverá desenvolver se refere, a saber, lidar com pessoas para fazer com que eles realizem as tarefas da…

de cargos relacionam as tarefas, os deveres e as responsabilidades do cargo, enquanto as especificações de cargo preocupam-se com os requisitos necessários ao ocupante. Assim, os cargos são preenchidos de acordo com essas descrições e especificações. 1.1- Cargo : •É uma unidade da organização que consiste em um grupo de deveres e responsabilidades que o tornam separado e distinto dos outros cargos. Os deveres e responsabilidades de um cargo pertencem ao empregado que desempenha o…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO André Gomes Carvalho A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Uruguaiana 2013 André Gomes Carvalho A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Metodologia da Pesquisa Científica

DESCRIÇÃO DE CARGO DE GERENTE ADMINISTRATIVO “RESTAURANTE MONTE SEU PRATO DELIVERY” SUMÁRIO DO CARGO: Gerenciar as atividades de contas a pagar e a receber, tesouraria e custos visando assegurar o cumprimento das obrigações financeiras e recebimento dos créditos da empresa. Desempenha atividades de gerenciamento na área financeira, supervisionando compromissos assumidos e faturamento (contas a pagar e a receber), elaborando fluxos de caixa contendo receitas e despesas, efetuando…