A Necessidade De Visualizar A Organização Como Uma Unidade Social Grande E Complexa Onde Interagem Grupos Sociais

FACULDADE ANHANGUERA DO RIO GRANDE administração de empresas teorias da administração origens das teorias estruturalistas e humanas Rio Grande SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 5 REFERÊNCIAS 6 INTRODUÇÃO O relatório a seguir tem o objetivo de apresentar os motivos do surgimento das teorias da administração, que tinham como ênfase a estrutura da empresa e as relações humanas dentro da mesma. Assim, o mesmo mostra o motivo do surgimento de cada

A Teoria Estruturalista representa um desdobramento da Teoria da Burocracia e uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Representa também uma visão extremamente crítica da organização formal. O movimento estruturalista teve um caráter mais filosófico na tentativa de obter a interdisciplinaridade das ciências. Parte do conceito de estrutura, como uma composição de elementos visualizados em relação à totalidade da qual fazem parte. Portanto por sua natureza todas as partes estão

| Naviraí – MS 11 de abril 2013 INTRODUÇÃO A Teoria Estruturalista representa um desdobramento da Teoria da Burocracia e uma leve aproximação a Teoria das Relações Humanas. Representa também uma visão bastante crítica da organização formal. Origens da Teoria Estruturalista • Oposição entre a Teoria Tradicional e das Relações Humanas: Tornou-se necessária uma posição mais ampla e compreensiva que abrangesse os aspectos

eram considerados por uma e omitidos pela outra e vice-versa. 2 A necessidade de visualizar “a organização como uma unidade social grande e complexa onde interagem grupos sociais” que compartilham alguns dos objetivos da organização (como a viabilidade econômica da organização), mas que podem incompatibilizar com outros (como a maneira de distribuir os lucros da organização). 3 A influencia do estruturalismo nas ciências sociais e sua repercussão no estudo das organizações. 4 Novo…

Administração Cientifica e Teoria Clássica, levaram os estudiosos a se preocuparem em formular um novo referencial teórico capaz de abarcar os aspectos humanos e os inerentes a tarefa. Surgiu o estruturalismo como uma tentativa de compreender a organização como um todo social complexo. Ao final da década de 1950, a Teoria das Relações Humanas – experiência tipicamente democrática e americana – entrou em declínio. Foi à primeira tentativa de introdução das ciências do comportamento na…

outra. A necessidade de visualizar “a organização como uma unidade social grande e complexa, onde interagem grupos sociais”; Foi predominantemente europeu. Com a idéia de que as partes são reunidas e se tornam subordinadas ao todo. Características O estruturalismo preocupa-se com o todo e com o relacionamento das partes na constituição do todo. “O todo organizacional é maior do que a simples soma das partes” Alcance dos grupos informais e as relações de tais…

aproximação à Teoria das Relações Humanas com uma visão crítica da organização formal. A Teoria Estruturalista teve origem através da oposição surgida entre a Teoria Tradicional e a Teoria das Relações Humanas, a necessidade de visualizar “a organização como uma unidade social grande e complexa, onde interagem grupos sociais”, a influência do estruturalismo nas ciências sócias e sua repercussão no estudo das organizações e a necessidade de um novo conceito de estrutura. Para os…

Relações Humanas criou um impasse na Administração que a Teoria da Burocracia não teve condições de ultrapassar. A necessidade de visualizar a organização como uma unidade social Evolução do Pensamento Administrativo Teoria Estruturalista da Administração Profª Luciane Rezende Representa uma visão crítica da organização formal. A influência do estruturalismo nas ciências sociais. O novo conceito de estrutura. Origens da Teoria Estruturalista A oposição surgida entre a Teoria…

Marx  Necessidade de visualizar a organização com uma unidade social: Uma unidade grande e complexa, onde interagem grupos sociais que compartilham alguns dos objetivos da organização (como a viabilidade econômica da organização), mas que pode incompatibilizar com outros (como a maneira de distribuir lucros da organização). Nesse sentido, o diálogo maior da Teoria Estruturalista foi com a Teoria das Relações Humanas.  A influência do estruturalismo nas ciências…

Teoria Estruturalista representa um desdobramento da Teoria da Burocracia e um leve aproximação a Teoria das Relações Humanas. Representa também uma visão bastante crítica da organização formal. Origens da Teoria Estruturalista Foram as seguintes:  Oposição entre a Teoria Tradicional e das Relações Humanas: Tornou-se necessária uma posição mais ampla e compreensiva que abrangesse os aspectos que eram considerados por uma e omitidos pela outra e vice-versa. A Teoria…