Ética empresarial

Trabalho: Ética empresarial e Responsabilidade Social
Professor: José Carlos Alves de Oliveira Barbará
Aluno: Guilherme Costa Pereira
Turma: GE73

Assim como seres humanos, as empresas também possuem capacidade de interagir com o ambiente que a circunda. Os inúmeros relacionamentos que constituem o cotidiano de uma empresa trazem consigo benefícios e malefícios àqueles que estão conectados direta ou indiretamente, e é preciso que se faça uma análise sobre os detalhes que norteiam as decisões empresariais e suas consequências. A sustentabilidade de uma empresa é função de um mix composto por: responsabilidade social e ambiental, viabilidade financeira e integração cultural. Todas as decisões de uma empresa são guiadas ou influenciadas por estes quatro pilares. No entanto o que se vê na prática é que durante um bom tempo a única preocupação se resumia a viabilidade e estabilidade financeira, visto que esta é impactante sobre um seleto grupo de stakeholders (investidores). Este grupo possui poder em todas as tomadas de decisão e, por isso, tende a toma-las com o intuito de maximizar seu retorno. Enquanto isso, os outros stakeholders passam a sofrer as consequências da busca desenfreada por lucro das organizações (impactos ambientais e desigualdade social principalmente). No entanto, os gestores atuais tem procurado utilizar práticas que privilegiem a preservação ambiental, inserção social e acesso a cultura como forma de criar relações antes inexistentes com o cliente e atingir posicionamentos de mercado que sejam responsáveis pela