O Administrador
O administrador trabalha em diversas estruturas dentro de uma organização e é responsável pelo planejamento de estratégias, pelo gerenciamento do dia-a-dia da companhia e pela gestão de recursos financeiros, materiais e humanos.
O profissional de administração conduz as relações entre a empresa e os funcionários, cuida de processos de admissão, treinamento e demissão e organiza planos de carreira e programas de benefícios. Pode também atuar no controle dos estoques de matéria-prima e insumos, gerenciando os processos de compra; no setor financeiro, operando nas áreas de custos, orçamentos e fluxo de caixa; e com as áreas de publicidade e marketing.
Conhecimentos –
Planejar – O administrador tem que saber definir o futuro da empresa, principalmente, suas metas, como serão alcançadas e quais são seus propósitos e seus objetivos.
Conhecimento do comportamento humano – Um administrador tem que saber como lhe dar com as pessoas, sendo assim, tem quer ter o conhecimento do comportamento delas, para que possam executar suas tarefas e cumprir seus objetivos no tempo determinado.
Especialista na área que atua – O administração tem quer ter o domínio da área onde atua, para ele mesmo possa resolver, dentro do possível, problemas relacionados a organização onde trabalha.
Habilidades –
Trabalho em equipe – Um administrador não trabalha individualmente, sendo assim, precisa saber executar tarefas e definir objetivos dentro da equipe onde trabalha, e evitar futuros conflitos.
Comunicação - Ter coesão e coerência nas ideias que serão passadas para sua organização, para que não haja conflitos em sua comunicação.
Tomada de decisão (liderança)- Como trabalhará em equipe, terá que saber ser um Líder, onde terá que raciocinar não melhores decisões possíveis não só para o grupo de pessoas onde trabalha, mas também para a Organização.
Atitudes-
Flexibilidade – Ver “Os dois lados da moeda”, onde terá que ser imparcial em ambos os lados nas