TREINAMENTO & DESENVOLVIMENTO

T & D EM UM MUNDO GLOBALIZADO
Pode-se dizer que tudo começou na pré história, no decorrer dos primeiros contatos sociais, das primeiras trocas, quando os homens que habitavam este planeta começaram a tentar se comunicar com os outros e formar comunidades. Dessa forma, acabaram por influenciar hábitos, absorver novas informações, criar e mudar conceitos e estabelecer relações de poder. Desde a antiguidade o homem vem se adequando a um processo irreversível chamado na atualidade de GLOBALIZAÇÃO. Principalmente, o intuito desse processo é derrubar as fronteiras que limitam países, pessoas e sociedades, reduzindo o tempo burocrático, trabalhando de forma participativa, com parcerias, sem importar a distância geográfica de cada um, mas sim a sua contribuição para o novo modo de fazer as coisas. Por esse processo, estão sendo transformados, positiva ou negativamente, todos os métodos de comunicação, trabalho e comércio. Diante do citado acima podemos verificar que um grande fato mudou e tem mudado as atitudes das pessoas. Embora haja resistência por parte de alguns, não podemos negar que a globalização tem mudado o rumo das coisas. Neste contexto podemos verificar que, a partir da quebra do protecionismo, no inicio da década de 80, começa o avanço tecnológico a tomar conta das organizações, principalmente quando foi atrelado a tecnologia da informação à telecomunicação. Por exemplo, em 1865 o mundo levou 13 dias para saber do assassinato do Presidente Americano Abraham Lincoln; já, em 1997 o mundo inteiro ficou sabendo do grande colapso financeiro vivido pelo México em apenas 13 segundos, segundo Clovis Rossi, do Conselho Editorial da Folha de São Paulo. Pode-se dizer que tudo isso foi possível devido ao surgimento da internet e sofisticados meios de comunicação, que intensificaram os relacionamentos internacionais, aproximando os interesses que norteiam a sociedade, nos aspectos políticos, econômicos, tecnológicos e sociais, com o rompimento das