Trabalhoso

593 palavras 3 páginas
Processos administrativos é o conjunto de medidas jurídicas e materiais praticadas com certa ordem de determinar datas e regras, é o processo de apurar responsabilidades praticadas no exercício das funções.
Os processos administrativos são definidos em quatro conceitos:
Planejamento, Organização, Direção e Controle.
Planejar é o processo que define os objetivos, atividades e metas avaliando a situação atual, definindo “o que fazer” e “como fazer”.
Organizar é o processo de estabelecer regras e responsabilidade colocando nos lugares corretos os colaboradores certos.
Direção é orientar e apoiar os colaboradores criando clima produtivo e de entusiasmo.
Controle é avaliar os resultados e tomar medidas corretas no andamento das tarefas.
No processo administrativo a ação de planejar, dirigir, controlar e organizar tem como parte principal, a organização.
A organização é uma atividade básica na administração, serve para estruturar todos os recursos organizacionais para atingir objetivos. Com a ajuda da organização a empresa integra e reúne suas competências definindo a divisão do trabalho. Uma organização é formada pela soma de pessoas, maquinas e outros equipamentos, recursos financeiros e outros e é o resultado da combinação de todos estes elementos voltados a um único objetivo.
A organização representa todos os meios que a empresa utiliza para por o planejamento em pratica estabelecendo estratégias para aproveitar melhor a aplicação de seus recursos. A organização e planejamento é um dos pontos mais importantes dentro de uma empresa, devem-se planejar todos os objetivos com organização para assim obter sucesso nos resultados.
Uma empresa bem sucedida tem como obrigação, manter contratos com funcionários qualificados para assim juntos planejarem e tomarem decisões concretas, visando qualidade, competividade e lucro.
Com a tamanha expansão de empresas no mundo de hoje, devido fluxo de concorrência as empresas em si precisam buscar informações inteligentes

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