Trabalho
O que é etica . honestidade, amigo,carter,valorização,imposição e humildade.
segundo maximiano(1947).Diciplina ou campo do conhcimento que trata da definição e avaliação de pessoas e organização ,dispondo sobre o comportamento adequado e os meios de implementa-lo .
Ética(grego ethos, que siginfica modo de ser, caráter comportamento)é o ramo da filosofia que busca estudar e indicar o melhor modo de viver no cotidiano e na sociedade .Diferencia - se da moral pois enquanto está se fundamenta na obediência a norma tabus ,costumes ou mandamentos culturais , hierarquicos ou religioso recebidos,á ética ,ao contrário , busca fundamentar o bom modo de viver pelo pensamento humano . Segundo gutierres , existem no contexto organizacional aspectos que justificam o surgimento dessas preocupações por parte das empresas.Vejamos algumas :
Mais exigência responsailidade social
Deconhecimento,por parte do quadrogerencial das caracteristicas dos seres humanos . Mais conciência de que os aumentos de produtividade.estão condicionados
Á elevação da qualidade de vida organizacional.
A preocupação: o comportamento egoista entre os jovens executivos .
Para Martins , a ética empresrial é o comportamento da empresa , quando age de acordo com os principios morais: gera empregos , proporciona habitação , alimentação, vestuarios e beneficios ...
Algumas empresas tem o conselho de ética .
Empatia e o poder de se colocar no lugar do outro.
Segundo Wels Spinks,o comportamento antiético pode ser definido como ações injustas praticadas contra outra pessoa.
Martinelli afirma que da ética do negociador a principal motivação para utilizar um comporatmento antiético aumentar seu poder.
Missmer cita 3 fatores que , influenciama ocorrência de conduta atiética
Para atingir os objetivos de uma negociação nem sempre os metodos utilizádos são os melhores caminhos . aplicando a ética nas negociações empresáriais obter lucro com respaldo moral remuneração com