TRABALHO
A) O planejamento é o ponto de partida para qualquer ação voltada a resultados, e há particularidades em cada um dos níveis organizacionais. Detalhe cada um deles.
R: Planejamento estratégico
Estabelece os objetivos da organização em todos os níveis. E um processo gerencial que se refere a formulação de objetivos para seleção de programas de ação e para sua execução. Atuam nesse planejamento diretores, os presidentes ou ate mesmos proprietários de empresas.
Planejamento tático
Estabelece objetivos a serem alcançados por cada departamento. O planejamento tático e diferente para cada área da companhia, ele e feito de ano a ano e busca otimizar uma determinada área da empresa em busca de um resultado.
Planejamento operacional
Estabelece as metas específicas que contribuirão para atingir os objetivos definidos nos níveis estratégicos e tático. Ele e projetado a curto prazo e envolve cada uma das tarefas e metas da empresa. B) Organização objetiva estabelecer a infraestrutura e os recursos necessários para que a empresa consiga atingir os objetivos descritos em seu planejamento. No que consiste o ato de organizar em uma empresa?
R: Organização consiste em determinar atividades de cada setor de acordo com as especializações. Podemos definir organização como um conjunto de duas ou mais pessoas que realizam tarefas, seja em grupos, seja individualmente mas de forma coordenada e controlada.
C) Direção é o ato de colocar em prática aquilo que foi planejado e organizado pelos gestores. De que forma essa função é alcançada pela organização?
R: Dirigir e o ato de colocar em prática aquilo que foi planejado. O ato de dirigir envolve relacionamento, interação, influência, liderança e comunicação, bem como motivação das pessoas, para que desempenhem as tarefas essenciais do negócio.
D) É por meio do controle que se acompanha, monitora e avalia o desempenho organizacional para checar se