trabalho de grupo
INTRODUÇÃO 3
DESENVOLVIMENTO 4
CONSIDERAÇÕES FINAIS .9
REFERÊNCIAS 10
INTRODUÇÃO
Mudanças na legislação tem buscado melhorar a atuação de pequenas empresas, principalmente após a Lei Complementar 123 que instituiu o simples nacional, diminuindo a carga tributaria das pequenas empresas tornado as cada vez mais eficiente e competitivas.
Sendo assim, é importante ressaltar que as principais características de uma empresa eficiente é a demonstração de solidez e atendimento aos objetos contidos nos contratos.
As empresas para atuarem de forma organizada e atender os critérios legítimos, precisam estar legalizadas juntas aos órgãos de regulação e, principalmente, arcar com as suas obrigações fiscais, sanitárias e sociais.
No trabalho em epígrafe será realizados os cálculos em atraso junto ao INSS para serem encaminhados ao Departamento de Pessoal, contabilizar o investimento no capital social feitos pelos filhos do dono da empresa, contabilizar os valores referente aos recolhimentos previdenciários em atraso, elaborar orientação a respeito da aposentadoria dos proprietários e uma analise da Lei Complementar 123.
DESENVOLVIMENTO
Após fazer um levantamento profundo nas contribuições previdenciárias constatamos que não foi feito a contribuição referente ao mês de maio de 2010 com vencimento em 20 de junho de 2010, informamos que o recolhimento tem que ser feito até o dia 30 de agosto de 2013, pois 31 de agosto é um sábado e a legislação determina que o pagamento seja antecipado para o dia útil imediatamente anterior.:
a. Salario base R$ 3.416,24 (três mil quatrocentos e dezesseis reais e vinte e quatro centavos)
b. Juros acumulados do mês de vencimento 28,68% e 1% que corresponde ao mês de agosto de 2013;
c. Multa de 20% do valor a ser contribuído.
Ficando na forma seguinte as contribuições: