Trabalho Adm Cientifica Taylor

1. Caso Taylor não obrigasse os homens a descansar, eles ficariam fadigados e o rendimento cairia muito. Com certeza Taylor estava certo ao prever que eles se esgotariam e a produtividade diminuiria porque se continuassem a fazer um trabalho que precisa de tanto esforço e ainda sem pausas, iriam cansar rapidamente tendo consequências no rendimento do trabalho.

2. O trabalho duro e ininterrupto gera fadiga do trabalhador e isso acarreta na diminuição de produtividade e qualidade, entre outras coisas.

3. Taylor comprovou que nem sempre trabalhar mais produz mais. Com a experiência ele mostrou que ao escolher os métodos certos é possível ter um rendimento muito maior e trabalhando menos.

4. Trabalhar menos faz produzir mais dependendo do tipo de trabalho. Trabalhos duros e exaustivos devem ter pausas regulares para que o trabalhador não fique fadigado. Mas cada trabalho precisa de um esforço diferente. Então eu recomendaria isso de acordo com o trabalho dos meus auxiliares, se não fosse tão exaustivo, teria apenas as pausas necessárias para que o rendimento não caia.

5. Outra situação que as pessoas precisam descansar é quando a pessoa trabalha mexendo no computador o tempo todo, é uma atividade cansativa já que a pessoa fica sempre olhando pra tela e fazendo os mesmos movimentos. Então a maioria dos trabalhos que exige um esforço maior ou que tenha movimentos repetitivos precisam de pausas.

6. Acredito que a maioria das pessoas trabalham demais por falta de método porque se escolhessem os métodos corretos conseguiriam chegar a sua meta de um jeito mais fácil sem precisar trabalhar muito. Mas é claro que há outros casos pois muitas pessoas também trabalham demais por necessidade ou excesso de trabalho.

7. De forma geral sim, pois se a pessoa usar a sabedoria a seu favor, consegue organizar seu trabalho de um jeito que trabalhe menos e produz mais, alcançando bons resultados.