TICA EMPRESARIAL

ÉTICA EMPRESARIAL

Trabalho apresentado pelas discentes IancaThaináPatez Santos e Clísia Ferreira dos Santos, do 1º Semestre de Administração, para a disciplina de Filosofia.

VITÓRIA DA CONQUISTA
2014

Introdução

Nesse trabalho iremos abordar o tema ético, com ênfase no comportamento ético empresarial, pois nas organizações há uma grande competitividade, grandes disputas pelo mercado, por destaque, posições, reconhecimento, prestígio, lucratividade e poder, com tudo isso, é necessário e exige do gestor um comportamento, sobretudo ético, de respeito ao próximo, respeito à concorrência, ao cliente e às leis. É necessário que o gestor tenha sensibilidade e equilíbrio no momento de tomar decisões e trabalhar a favor de resultados positivos, sem esquecer que a organização faz parte de um sistema.

Conceito deÉtica

Ética é uma espécie de consciência moral, pode ser um conjunto de regras, princípios ou maneiras de pensar. A ética é a ideologia que significa que, em vez de ação os seres humanos reúnem-se em torno de ideias e de práticas positivas de algum consenso sobre o que faz mal.
Em filosofia, ética significa o que é bom para o indivíduo e para a sociedade, o comportamento ético é aquele que é considerado bom.
Existe uma confusão entre a palavra moral e ética, a diferença entre as duas é que moral é um conjunto de normas que regulam o comportamento do homem tendo caráter obrigatório e é adquirida pela educação, pela tradição e pelo cotidiano, já a palavra ética é conjunto de valores que orientam o comportamento do homem em relação aos outros homens, é a forma que o homem deve-se comportar no seu meio social, garantindo assim bem-estar social.
A ética é baseada nas necessidades impostas pela sociedade, tem haver com o comportamento social de uma geração de uma maioria. O que é considerado correto e ético para os dias atuais, amanhã pode ser repudiado pelas gerações seguintes.

Evolução da Ética Empresarial

Nas sociedades primitivas as atividades