Teorias da administração

2807 palavras 12 páginas
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SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

4 CONCLUSÃO 7

5 REFERÊNCIAS 8

INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como finalidade estudar e analisar as questões que envolvem a evolução que ocorre na teoria da administração citando quais são as habilidades do administrador e como elas se alteram com o tempo. Abordaremos sobre o conceito de trabalho e a visão da sociedade capitalista para Max Weber, Emile Durkhiem e Karl Marx. Neste trabalho fizemos uma entrevista com um gestor de empresa e um trabalhador da mesma, e após a entrevista foi feita uma comparação entre as respostas dos dois entrevistados. Como as mudanças acontecem continuamente, e o porquê é bom para os administradores, e como é importante a atualização para o mercado de trabalho.

DESENVOLVIMENTO

Os administradores possuem muitas habilidades para poder por em pratica a atividade gerencial, entre elas está, à habilidade técnica, humana e a conceitual. O sucesso que o administrador determina é a capacidade do que ele faz, e não somente das características que ele tem. As habilidades técnicas são as que estão relacionadas com o conhecimento que se tem a cerca do desenvolvimento das atividades, assim ela é utilizada mais no nível operacional da organização. Exige conhecimento especializado, habilidade e a facilidade para o uso de instrumentos da atividade que exerce. As habilidades humanas estão relacionadas com o lidar com pessoas. Exige à capacidade de uma boa comunicação, essas são habilidades necessárias em qualquer nível organizacional, mas principalmente cargos de liderança. As habilidades conceituais são as que envolvem uma visão geral da organização, essa é uma habilidade que envolve o pensar conceitualmente e o de solucionar

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