Tempos modernos
A grande jogada do filme é mostrar como os operários na época eram apenas uma parte do total
o trabalho na linha de montagem, que foi criado por ford, fazia com que cada um executasse uma tarefa de formas repetidas o que em tese o especializaria na função e reduziria o tempo de produção de cada mercadoria
entao o trabalhador seria visto como uma engrenagem de uma maquina muito maior...
tanto que fica claro no filme em alguns momentos que ele meio que se perde e vira a propria maquina.
as possibilidades de greve na epoca eram maiores que agora, mas nao existiam as leis trabalhistas tao desenvolvidas como agora... ou seja, mesmo que acontecessem em maior numero, os funcionarios nao estavam tao protegidos quanto agora
de forma geral o trabalho em industrias mudou muito... mas sim, temos lesoes, até mesmo em escritorios por repetição
embora essa coisa de minoria das empresas se preocuparem com o bem estar do funcionario esta errado
principalmente as que trabalham com mercadorias do futuro, que tem profissionais q lidam com conhecimento
pq os tratando bem, voce retem um funcionario feliz e produtivo
pq os tratando bem, voce retem um funcionario feliz e produtivo
*muito melhor que nao dar vantagens e perde-lo a longo prazo
*principalmente pq essa geração x ou y a atual, nao se liga em hierarquia
*em permanecer muito tempo em uma empresa
*coisas que os baby boomers apreciavam (os nascidos no pos guerra, meus pais e os seus)
*a geração atual quer ascender e quer ser reconhecida
*prefere mudar de emprego a ficar