tecnologia de gestão

Universidade Anhanguera UNIDERP

Curso: Superior de Tecnologia em Gestão Logística Turma:2º Semestre Disciplinas: Processos Gerenciais e Matemática

Introdução

O presente trabalho acadêmico pretende realizar um programa de capacitação profissional, para os profissionais da área da gerencia, além de realizar uma reflexão de sua atuação e a importância do aprimoramento profissional e do planejamento estratégico.

Etapa 1

Programa de capacitação, desenvolvimento e motivação para o pessoal operacional.

Justificativa

Através de este presente projeto viso apresentar a proposta de programa de capacitação, desenvolvimento e motivação para o pessoal operacional, tendo em vista melhorar a eficiência e sanar as deficiências verificadas durante os últimos quatro meses, e durante o processo de consultoria. Para tanto será apresentada a estrutura operacional da empresa para melhor, direcionar o plano diretor e suas atuações em cada setor da mesma. E assim poder obter os objetivos gerais da organização, e o especifico que é expandir a rede para todo o estado.

Diagnostico

“Desde sua fundação, a empresa segue uma política de promoções internas, seguindo frequentemente indicações e ligações políticas”. O principal critério aparentemente é a competência técnica, tanto nos níveis superiores como inferiores. Não é raro encontrar diretores e gerentes de nível intermediário nas áreas operacionais examinando e comentando problemas técnicos. Desta forma, infelizmente, sobra pouco tempo para gerenciar. Na realidade, as funções gerenciais como planejamento, organização e controle praticamente não recebem atenção. “A empresa necessita de um influxo de pessoas externas para a administração, que deem menos atenção aos aspectos técnicos e mais ao lado gerenciais.”

Público-alvo