Tec. de recrutamento e seleção

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Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos

ATPS – Atividade Prática Supervisionada

Disciplina: Técnicas de Recrutamento e Seleção

Prof. Ma. Cristiane Vinholi de Brito

Angra dos Reis/RJ
2012

ATPS – Atividade Prática Supervisionada

Disciplina: Técnicas de Recrutamento e Seleção

Prof. Ma. Cristiane Vinholi de Brito

Atividade Prática Supervisionada apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Técnicas de Recrutamento e Seleção para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Prática Supervisionada.

Angra dos Reis
2012

1. Introdução

A atividade proposta pela Atividade Prática Supervisionada (ATPS) da disciplina de Técnicas de Recrutamento e Seleção, abordando seus conteúdos programáticos e didáticos, tendo por base o PLT, nos proporcionou enquanto equipe direcionarmos a divisão das tarefas do trabalho proposto, implementando os conceitos abordados na própria disciplina, com foco no objetivo comum da equipe, nos propiciando conhecer-nos mutuamente.

2. Desenvolvimento

Justificativa:

A importância da contratação do profissional para a implantação do setor “Recrutamento e Seleção“ ? No mercado de trabalho hoje se busca um Profissional de RH que alie competências técnicas às comportamentais. Em um ambiente onde o tempo é determinante, muitas empresas optam por buscar profissionais já capacitados, pois estes darão um retorno mais rápito às organizações. No entanto, num ambiente em constantes transformações onde a vantagem competitiva das empresas está na atuação sinérgica dos seus colaboradores, competência como: comunicação, relacionamento