Sensação Alimentos - PIM VII
UNIVERSIDADE PAULISTA
GUSTAVO LÚCIO ROCHA ALVES
RA 1307765
SENSAÇÃO PRODUTOS ALIMENTÍCIOS
PIM VII
PATOS DE MINAS-MG
2014
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UNIVERSIDADE PAULISTA
GUSTAVO LÚCIO ROCHA ALVES
RA 1307765
SENSAÇÃO PRODUTOS ALIMENTÍCIOS
PIM VII
Trabalho Bimestral do curso de Gestão de Recursos Humanos apresentado a
Universidade Paulista – UNIP.
PATOS DE MINAS-MG
2014
3
RESUMO
Para uma organização é muito importante que seus colaboradores estejam totalmente engajados, para que assim possam cada vez mais e melhor cumprir com eficácia suas metas traçadas. Treinamento é um processo de preparação de pessoas para desempenhos de tarefas inerentes ao cargo atual de forma produtiva, conforme os objetivos da organização.
Desenvolvimento é um processo de preparação de pessoas para ocupar posições futuras de acordo com as habilidades requeridas.
Durante a pesquisa na empresa, observamos a organização e funcionamento da CIPA que realiza reuniões para discutir soluções para os problemas relacionados à saúde e segurança no trabalho. E para maior conscientização de seus colaboradores realiza uma vez ao ano a SIPAT,
(Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho), abordando temas que chamem a atenção de todos no ambiente de trabalho. A empresa tem uma política rígida quanto à ergonomia, falamos sobre a aplicação e citamos casos e soluções, falamos também sobe o uso de EPI´s, os deveres da organização e dos colaboradores através de treinamentos de admissão e periódicos. E por fim os benefícios da ginástica laboral.
Desenvolvimento sustentável significa obter crescimento econômico necessário, garantindo a preservação do meio ambiente e o desenvolvimento social, de maneira que não agrida o meio ambiente, que possa desenvolver sem criar problemas que atrapalhem ou impeçam o desenvolvimento futuro. Atualmente apesar de trazer melhorias a população, trouxe inúmeros desequilíbrios ambientais como aquecimento global, o efeito estufa, o degelo das calotas polares, poluição, extinção de espécies