Relações interpessoais
Unidade 1 – As Mudanças no Ambiente das Empresas e sua Influência nas Relações
Título: Mudanças Organizacionais
O relacionamento entre as pessoas é um tema muito interessante, você não acha? Um dos primeiros laços que construímos com outras pessoas é o de amizade. Os laços de amizade e afeto nascem conosco no mesmo instante em que saímos das barrigas de nossas mães. Afinal, mesmo quem é “sozinho” no mundo, quem não tem família ou amigos de verdade, também está se relacionando à todo momento com outras pessoas. Já parou prá pensar com quantas pessoas você conversou hoje? Desde a balconista da padaria em que você comprou o pãozinho pela manhã até o “boa noite” que deu para o vizinho novo, ao quando chega em casa? Existem relacionamentos “superficiais”, relacionamentos de interesse, relacionamentos profissionais, relacionamentos de amizade, relacionamentos amorosos: Independentemente do tipo, são todos relacionamentos humanos. E é justamente sobre isso que vamos falar em nossos encontros. Para começar a disciplina Relações Interpessoais, vamos entender as principais mudanças que estão ocorrendo no ambiente das empresas e a sua influência nas relações sociais. A necessidade de tornar as empresas mais competitivas vem fazendo com que os administradores busquem incessantemente as mais diversas formas de gerenciar estruturas, processos, pessoas e o próprio mercado. Neste sentido, as teorias da administração que se iniciaram com os estudos de Frederick Taylor, no século XIX, e que você terá oportunidade de estudar na disciplina de Teorias da Administração, ainda neste 1º Semestre, vêm sendo modificadas e adaptadas por diversos cientistas das ciências sociais aplicadas e humanas. Antes considerava-se que a base era a família, o Estado e a Igreja, mas isso mudou e muito. Hoje é possível perceber que a sociedade é baseada em organizações. E que as instituições regem a vida do mundo e das pessoas que nele se encontram.
Ao explicar as características das novas