relatorios

SENAI-Jacarepaguá

LUCAS FREIRE LAMEIRO GARCIA

COMO CRIAR MOTIVAÇÃO NOS COLABORADORES NA BUSCA DE RESULTADOS

Rio de Janeiro, RJ, Fevereiro de 2014.

Sumário

Introdução.....................................................................................3
Capitulo 1-Pontos fortes e fracos.......................................................3
Capítulo 2- Entendimento e aplicação das dicas...................................3
Capítulo 3- Características marcantes do palestrante............................3
Conclusão.......................................................................................3

Palestra comandada por Beto Matos, que tem como assunto principal mostrar, que um bom funcionário , precisa de motivação, estabelecer metas para a conclusão de objetivos.

A palestra teve com um dos pontos mais positivos, a motivação e a maneira irreverente de ser apresentada, transformando e expondo fatos ruins do cotidiano com humor, como toda palestra, também teve seu ponto fraco, em relação ao tempo destinado a alguns assuntos, uns esclarecidos com bastante tempo e outros esclarecidos em tempos corridos. Entre todas as dicas em que o Beto Matos apresentou aparentemente a mais importante foi onde ele ensina que antes de todas criticas e muito importante elogiar a situação ou uma pessoa, assim depois expor seu pensamento crítico de uma forma sutil em que o outro envolvido não se sinta constrangido, ate então o ajudando e encontrar uma solução ou tentar reverter um problema, outra dica esclarecida foi estabelecer metas, afim de que elas o ajudem a chegar e concluir seus objetivos finais. Algumas das características de Beto Matos, e a forma carismática e bem humorada em relação à forma de sua apresentação, importante também e a sua capacidade de persuasão, conseguindo manter a atenção do publico por meio de uma linguagem informal.

Dessa forma a