Quimica

BRASIL SOFRE COM A FALTA DE ENGENHEIROS

A engenharia é de uma profissão árdua, difícil e com poucos atrativos. Ou seja, um bicho de sete cabeças. Pois essa visão distorcida da realidade, aliada ao mau preparo dos alunos de ensino médio nas disciplinas de física, química e matemática, tem levado a uma fuga dos estudantes para carreiras ditas mais interessantes, como as tradicionais medicina, economia, arquitetura e direito. Por conta disso, o Brasil enfrenta hoje um grave problema: a falta de engenheiros num mercado cada vez mais carente desse tipo de profissional. O Brasil tem hoje cerca de seis profissionais para cada mil trabalhadores. Nos Estados Unidos e no Japão, essa proporção é de 25 para cada grupo de mil pessoas economicamente ativas. Dados do sistema da federação das indústrias mostram que do total de cursos oferecidos no país por instituições públicas e privadas, 76% são para áreas de humanas e sociais, e 8,8% são para engenharias. A preocupação com a queda no número de engenheiros que se formam todo ano nas universidades, fez com que, a partir de 2006, não só o governo como setores importantes da área empresarial mobilizassem esforços na tentativa de atenuar esse quadro. Em agosto de 2006, a FINEP criou o Promove – Programa de Mobilização e Valorização das Engenharias, como propósito de estimular a formação de engenheiros no Brasil. Na ocasião, foram lançadas duas chamadas públicas, no valor total de R$ 40 milhões. A primeira foi para apoio à instalação de laboratórios de inovação tecnológica nas universidades. A segunda chamada foi um convite às instituições de ensino superior a apresentarem propostas de interação com o ensino médio, que ajudassem atrair os estudantes para a carreira da engenharia. O Brasil forma, por ano, cerca de 26 mil engenheiros,sendo que mais da metade opta pela engenharia civil, área que menos emprega tecnologia. Na China, o número de engenheiros que entram no mercado por ano chega a 450 mil, contra 200