Questionario de Analise para Descrição de Cargo

Questionário 1
QUESTIONARIO PARA ANALISE DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS
Nome do colaborador:
Unidade:
Nome do seu superior Hierárquico:
Cargo do superior hierárquico:

PARTE A – Descrição de Cargo
No espaço abaixo descreva as suas tarefas diárias (aquelas que se repetem com regularidade).
Descreva separadamente cada tarefa e, em cada uma delas, procure colocar “o que é feito” ( a atividade em si: arquivar, planejar, elaborar, etc.), “como é feito (os recursos, equipamentos, tabelas, etc. utilizados ou, ainda, julgamento ou decisões ) e “para que é feito” (objetivos ou razoes para a execução dessas tarefas). Descreva as tarefas na sequência em que são realizadas ou, na impossibilidade, em ordem de importância.

No espaço, abaixo descreva as suas tarefas periódicas e sua frequência (mensal, trimestral, semestral ou anual), da mesma forma que no item anterior.

1. Complexidade das tarefas
Cite a tarefa que você considera mais complexa. Por quê?

2. Iniciativa
Quais são as decisões tomadas sem a necessidade de recorrer ao seu superior imediato?

3. Responsabilidade por numerários (dinheiro e/ou títulos)
No desempenho de sua função você manipula ou é responsável por dinheiro e/ou títulos negociáveis ou aprova a liberação desses bens? Especifique e indique o valor máximo (em R$) sob sua responsabilidade.

4. Responsabilidades por maquinas e equipamentos
Relacione as maquinas ou equipamentos utilizados no exercício de suas funções.

5. Efeito de erros
Quais os prováveis erros que podem ser cometidos na sua função?

6. Experiência
Qual o tempo mínimo de experiência para habilitar alguém, com o nível de instrução apontado no item anterior, a desempenhar, de modo satisfatório, as tarefas do cargo? (Não especifique a sua experiência). Se para ocupar o seu cargo