quem dá as ordens é o cliente

(Parte 2 de 2)

Pode ser o resultado de alguma disfunção, mas não está clara qual. O texto diz “contratar cientistas de primeira linha, fornecer a cada um deles uma grande verba e dar-lhes tempo para fazerem o que quisessem”, logo pode ser exemplo de particularismo (defender interesses de grupos externos, por motivos de convicção, amizade ou interesse material; “panelinhas com colegas de escola”) ou satisfação de interesses pessoais (contratar parentes, fazer negócios com empresas da família).

4 - Se você trabalhasse na área de inovação da 3M, como reagiria à política do novo presidente? Faça um resumo das opiniões de seus colegas de grupo.

Não gostaria. Porque iria contra a tradição da empresa em prestigiar pesquisas e desenvolvimento de novos produtos, além do que a 3M continuava lucrativa e não havia necessidade de uma reestruturação de tal nível.

5 – Se você trabalhasse em uma área como finanças, recursos humanos, produção ou tecnologia da informação da 3M, como reagiria à política do novo presidente? Faça um resumo das opiniões de seus colegas de grupo.

Finanças gostaria porque haveria redução de gastos; Recursos Humanos não gostaria porque, além de mudanças nas diretrizes da empresa, haveria corte de pessoal; Produção gostaria porque toda a reestruturação da empresa, apesar do corte de pessoal, visava aumentar a produtividade; Tecnologia da Informação gostaria com restrições porque, apesar do controle mais rigoroso, as verbas para pesquisas estariam asseguradas.

6 – Você preferia trabalhar na área de inovação da 3M ou em outra área? Justifique sua resposta.

Trabalhar na Inovação é bastante atraente porque pode absorver profissionais de diferentes áreas de formação e sempre é um desafio participar de pesquisas que vão criar novos produtos.

7 – Em resumo, qual o impacto previsível dos planos do novo presidente sobre a capacidade de inovação da empresa?

Os gastos serão reduzidos e direcionados para determinadas pesquisas. Diminuirá o