psicopatologia do trabalho

Trabalho quando executado sob determinadas condições, pode causar doenças, encurtar a vida ou matar.

SEGUNDO SAMPAIO (1996), as preocupações com a saúde do trabalhador começou a surgir no final da década de 1960, e com isso a psicologia passou atuar também na promoção da saúde do trabalhador.
Dejour (1992),relata que estudos vem demonstrando que as pressões do trabalho colocam em risco ao equilíbrio a saúde mental do trabalhador devido a estruturação das organizações.

Transtornos Afetivos
Transtornos afetivos são transtornos nos quais a principal característica é uma alteração do humor ou do afeto, no sentido de uma depressão ou de uma elevação do humor.
A maioria destes transtornos estão relacionados com situações ou fatos estressantes. Exemplos de Transtornos Afetivos
Sono
Vícios
Humor
Atenção
Ansiedade
Alimentação
Personalidade (bipolar)

O termo e a doença psicossomática
Deriva dos termos PSIQUE (MENTE) e SOMA
(CORPO) expressando a unidade corpomente.
O individuo com doenças psicossomáticas tem expressão física de uma dor emocional.

Somatização:
Presença de sintomas físicos mas não há doença orgânica. A causa destes sintomas é emocional. Por exemplo: Na síndrome do pânico a pessoa apresenta sintomas orgânicos idênticos ao ataque do coração, ou à problemas intestinais, mas o médico não detecta cardiopatia alguma em seus exames Doença Psicossomática:



Presença de alterações clínicas detectáveis por exames de laboratório, ou seja, o corpo da pessoa apresenta danos físicos. É uma doença orgânica, mas com causa psicológica. Em situações de forte estresse emocional o corpo reage como que
“informando” que algo não está bem.

“Como algo é psicológico se dói no corpo?

O fato de que uma pessoa tenha uma doença psicossomática não significa que a dor e a enfermidade não existem. Pelo contrário, o corpo realmente está em sofrimento, com dores, feridas, descontroles e