PSICOLOGIA ADMINISTRATIVA

470 palavras 2 páginas
PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
Personalidade e Comportamento Humano Personalidade é o que define uma pessoa através da sua expressão de emoção, contrução de relacionamentos e seus padrões de comportamento.É o modo de ser do individuo, a tendencia de ser de uma determinada forma de acordo com sua herança genética, sua história pessoal, e suas crenças. Este modo de ser do individuo, a sua forma, é preenchida com o seu conteudo, que lhe dá a unidade da personalidade com a caracteristica de ser exclusivo e ímpar.
“Onde há ser humano, há conflito, mesmo eu sozinho, existe o conflito.A gente não se relaciona tão bem nem com a gente nem com o outro”. O ser humano está sempre recebendo estímulos do ambiente em que vive e integra, seu comportamento, ou seja, suas respostas a estes estímulos variam muito de acordo com cada pessoa. Freud acreditava que o comportamento humano poderia ser compreendido através do estudo das experiências passadas de uma pessoa sobretudo a infância e com ela perceber essas circunstâncias em vários estágios de desenvolvimento de sua vida.
“De fato o cérebro humano vive em constante adaptação de modo reflexo às mudanças de ambinte.”Willian Sargant.
Uma pessoa não pode compreender suas próprias motivações.
Com tudo isso podemos afirmar que o comportamento humano é uma busca constante de informações pois nem sempre nos seres humanos estamos conscientes do que queremos e o nosso comportamento é ditado por motivos ou necessidades do subconsciente.
“Existe monentos na vida da gente em que as palavras perdem o sentido ou parencem ínuteis, e por mais que a gen te pense numa forma de emprega-lás elas parecem não servir.Então a gente não diz, apenas senti.”Sgmund Freudr
Kryptonitas pessoais, todos nos temos as nossas fraquezas, lendo um artigo no jornal, onde um executivo pede demissão na empresa onde ele trabalha depois que a filha de 10 anos listou fatos importantes da vida dela que ele não

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