PROJETO INTEGRADO C Cultura E Clima Organizacional
Inicialmente o grupo deverá descrever a parte de caracterização da empresa real ou fictícia criada: histórico, ramo de atividade, negócios/ produtos e áreas de empresa/ organograma, conforme descrição na disciplina Cultura e Clima Organizacional.
Parte Prática a ser desenvolvida durante as aulas:
Realizar pesquisa em algumas empresas para ver modelos e elaborar um organograma para a empresa do PI.
Criar um formulário de pesquisa de clima organizacional para a empresa real ou fictícia e fazer um teste do mesmo aplicando com o grupo de trabalho em sala de aula e analisar os resultados.
Aplicar um teste de perfil de liderança junto ao grupo de trabalho e por meio dele, o grupo deve eleger um ou dois líderes que poderão se responsabilizar por organizar e distribuir as tarefas do projeto e outros trabalhos das disciplinas, aos demais componentes.
Relatório:
Elaborar/descrever a caracterização da empresa: histórico, ramo de atividade, negócios/produtos e áreas da empresa/organograma, conforme discriminado abaixo:
1- Caracterização da empresa Dados Gerais: Razão social, endereço, quantidade de funcionários, número de plantas (se possuir filiais) e ramo de atividade.
Histórico: O grupo neste item descreverá, de forma resumida, a história da empresa mostrando fatos marcantes seguindo uma ordem cronológica, ou seja, começando com sua abertura, passando pelos anos subsequentes e terminando nos dias de hoje. Sendo que, o último parágrafo deverá ser usado para descrever onde a empresa pretende chegar nos próximos anos.
Ramo de Atividade/ Negócios / Produtos ou Serviços: Deverá descrever os produtos e serviços que a empresa oferece ao mercado.
Organograma: apresentar o organograma da empresa.
2- Elaborar/descrever sobre a pesquisa de clima organizacional e o estilo de liderança conforme discriminado abaixo:
Clima organizacional da empresa: os resultados das pesquisas de clima organizacional aplicadas com os alunos do seu grupo, no que se refere