Programa de demissão voluntária para a empresa x

SUMÁRIO

lista de quadros v

lista de tabelas vi

lista de siglas vii

APRESENTAÇÃO 1

introdução 3

1 objetivos 3

1.1 Objetivos Gerais 3

1.2 Objetivos específicos 3

2 justificativa 4

3 metodologia 6

4 REVISÃO BIBLIOGRÁFICA 7

4.1 análise do desemprego no cenário mundial 7

4.2 Programas de demissão 10 4.2.1 Programas de Redução Involuntária de Pessoal 13 4.2.2 Programas de Redução Induzida de Pessoal 14 4.2.3 Programas de Redução Natural de Pessoal 17

4.3 Programas alternativos que podem evitar cortes de pessoal 18 4.3.1 Transferências e Reaproveitamento Interno de Empregados 18 4.3.2 Redução Temporária de Salários 18 4.3.3 Redução Involuntária da Jornada de Trabalho 19 4.3.4 Compartilhamento de Emprego 19 4.3.5 Férias e Licenças Coletivas 20

5 A EMPRESA 21

5.1 DESCRIÇÃO GERAL 21 5.1.1 Histórico 21 5.1.2 Unidades de Negócios 23 5.1.3 Missão 24 5.1.4 Valores 25 5.1.5 Princípios 26 5.1.6 Visões 27 5.1.7 Número de colaboradores 28

5.2 DIAGNÓSTICO DA SITUAÇÃO 29

6 Proposta 32

6.1 Sistema proposto 32 6.1.1 Definição do Programa de Demissão a ser implementado na empresa X 32 6.1.2 Tempo necessário para implantação do Programa de Demissão Proposto 32 6.1.3 Critérios de Apontamento dos Funcionários que serão Demitidos 33 6.1.4 Análise Financeira do Custo para implementação do Programa de Demissão Proposto 35 6.1.5 Ações a serem adotadas para implementação do Programa de Demissão Proposto 38 6.1.6 Assistência aos remanescentes 42

CONCLUSÃO 44

BIBLIOGRAFIA 46

ANEXOS 48

anexo 1: fORMULÁRIO DE ENTREVISTA DE DESLIGAMENTO - COLABORADOR 49

anexo 2: fORMULÁRIO DE ENTREVISTA DE DESLIGAMENTO - LÍDER 50

anexo 3: DICAS PARA ELABORAÇÃO DE CURRÍCULOS E RECOLOCAÇÃO 51

lista de quadros

QUADRO 1 - COMPARATIVO ENTRE A SITUAÇÃO ATUAL E A SITUAÇÃO PLANEJADA PARA IMPLANTAÇÃO DA NOVA MÁQUINA NO SETOR TABLETES 30