Principais ideias do texto “Avaliação Psicológica: Campo de Conhecimento e Objetivos.”.
• A Avaliação Psicológica é uma disciplina que objetiva medir fenômenos ou processos psicológicos. Surgiu de situações práticas de explicação sobre problemas humanos.
• Definições: O termo exame psicológico é um procedimento de avaliação psicológica, usado em seleção de pessoas, concursos públicos e na avaliação para obter a carteira de motorista.
• A Avaliação Psicológica se refere a maneira de conhecer os processos e fenômenos psicológicos por meio de procedimentos de diagnóstico e prognóstico e procedimentos de exame propriamente ditos. No primeiro caso, a Avaliação Psicológica é compreendida como um corpo de conhecimentos das características e diferenças individuais. No segundo, é um procedimento teórico e tecnicamente organizado em torno de instrumentos para responder a demanda de um grupo ou pessoa.
• O instrumento ou teste é uma forma de mensurar determinadas características do comportamento humano.
• Os critérios da Avaliação Psicológica: A Avaliação Psicológica é resultante de três critérios: a medida, o instrumento e o processo de avaliação. A medida auxilia a desdobrar o universo dos fenômenos. A coleta de novos dados proporciona o entendimento das relações dos fatos com a ideia dos fenômenos e suas representações empíricas. Há necessidade de ter uma base teórica que permita dar sentido aos fatos relacionando-os com os dados obtidos pela medida do fenômeno ou processo psicológico contextualizado.
• Medida: É permitido representar os fenômenos psicológicos com base na linguagem numérica se forem atendidas as suas definições operacionais (axiomas). Foram categorizadas em três grupos axiomáticos: os axiomas de identidade, da ordem e da atividade.
• Os primeiros tratam do conceito de que algo é igual a si mesmo e