Portifolio

...............................................................................................................................

ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead tecnólogo em GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
N2RHRHA

ANA MARIA FRANCISCO - 211812012

DEDICAÇÃO TOTAL A VOCÊ – CASAS BAHIA

...............................................................................................................................
Guarulhos
2012

DEDICAÇÃO TOTAL A VOCÊ – CASAS BAHIA

Trabalho apresentado ao Curso de Gestão de Recursos Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina de Empreendedorismo

Profº. Antonio Donizete Berga de Almeida

Guarulhos
2012

1) Analisando esse relato sobre as Casas Bahia, você acha que ela tem uma estratégia definida? Descreva essa estratégia.
Fusão é uma operação societária que envolve duas ou mais empresas que juntam seus patrimônios para formar uma nova sociedade comercial, o que faz com que elas passem a não existir mais individualmente.
Do ponto de vista teórico, é diferente da incorporação, que é quando os patrimônios de uma empresa passem para o controle de outra.
Podemos citar como fatores que determinam o processo de fusão, a racionalização da produção, no qual o objetivo é cortar custos e manter a qualidade dos produtos; a adoção de processos tecnológicos novos para ajudar no processo produtivo, e a reorganização da estrutura e o fortalecimento para a concorrência no setor de atuação.
Hoje a definição de estratégia bem fundamentada deixou de ser uma necessidade, pois para enfrentar um ambiente mais competitivo há necessidade de uma análise mais sofisticada e de uma maior rapidez na transformação do planejamento em ação.
A Casas Bahia é reconhecida como referência no varejo direcionado à população de baixa renda, classe C e D.
A estratégia é definida no relacionamento com o cliente, os clientes da Casas Bahia, são vendedores ambulantes, empregadas domésticas, pedreiros, enfim, pessoas com ganhos baixos. E a