Portfolio

Disciplina Portfólio N° 01

Treinamento e Desenvolvimento Treinamento

:: Portfólio
OBJETIVO

Identificar os componentes do Programa de Treinamento e as necessidades de Treinamento

ORIENTAÇÃO • O desenvolvimento do portfólio deverá ser individual; • O aluno deverá ler e estudar as referências abaixo mencionadas; • Comparar com as experiências profissionais • Analisar o conteúdo da disciplina • E elaborar o portfólio, respondendo a cada uma das questões apresentadas na atividade proposta e na conclusão.

DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO

Um Mundo em Mudança O mundo tem dado muitas voltas, e a cada volta as coisas se tomam diferentes. O pior é que as mudanças estão acontecendo cada vez mais rapidamente e em todas as direções. Se temos de viver em um mundo em constante mudança, em vez de resistir a ela, odiá-Ia ou renegá-Ia, a alternativa mais indicada é aceitá-Ia e nos adaptarmos a ela. Em vez de sermos levados por ela e nos adaptarmos reativamente e com muito atraso, a alternativa mais indicada é agirmos proativamente. Melhor ainda seria anteciparmo-nos à mudança ou então criarmos a mudança, transformando-a de um perigo ou ameaça em uma oportunidade a ser adequadamente aproveitada. Mas o mundo em mudança não se restringe apenas à área de ARH. Ele penetra em todos os poros das empresas e das pessoas e acontece em todas as áreas empresariais. Estamos assistindo a um monumental desfile de transformações que estão modificando rapidamente as feições do mundo, da sociedade, das empresas e das pessoas. Veja abaixo o que está acontecendo. • Da era industrial para a era da informação: o trabalho realizado nas fábricas pelas máquinas e equipamentos está sendo substituído pelo trabalho em escritórios ou em terminais de sistemas por meio de computadores. Além disso, em vez de lidar com coisas, as pessoas estão cada vez mais lidando com idéias e conceitos. A fábrica está perdendo a primazia na oferta de emprego. • De mercados restritos para a globalização: a antiga visão local