Plano de melhorias das práticas de gestão de desempenho
CST em Gestão de Recursos Humanos 4ª Semestre
Gestão do Desempenho
Alunos:
Cláudia Maria Santana – 326209
Bruna Marques Felipe – 307488
Laura Pereira do Nascimento – 329887
Maria do Socorro Santos Lima – 330727
Tutor a Distância: Irma Macário
Juazeiro do Norte, 21 de setembro de 2012
Plano de melhorias das práticas de Gestão de Desempenho
Nome da Empresa: Companhia Energética do Ceará - COELCE
Localização: Rua São José, 170, Bairro Centro - Juazeiro do Norte-ce.
Segmento em que atua: Energia
Porte: Grande Empresa
Missão e valores:
Missão: Gente e energia para um mundo melhor!
Energia orientada para um relacionamento próximo e transparente com nossos clientes, crescendo junto com o Ceará e gerando valor para os acionistas, através da satisfação e compromisso de todo o nosso time.
Valores: Respeito à vida; Simplicidade; Criação de valor.
Justificativa da escolha da empresa: Comprometimento com a sustentabilidade
Nome e cargo do contato da equipe da empresa: Antônio Chessman – Gestor de RH
A COELCE foi eleita a melhor distribuidora de energia do Brasil ,sendo a terceira maior do nordeste, tem sua estrutura organizacional disposta em uma ouvidoria e 8 diretorias ligadas à presidência, conselhos fiscal e administrativo, auditoria interna e a assembleia de acionistas.é uma sociedade anônima aberta e suas atividades são regidas por Estatuto e Legislação em vigor.Com sede e foro na capital do Estado ,Fortaleza, podendo instalar em qualquer parte do Território Nacional ou no exterior sucursais, filiais, agências, postos de serviço, depósito e escritórios que se fizerem necessários, mediante deliberação da Diretoria, e no caso de instalação de subsidiárias mediante aprovação do Conselho de Administração. Sua área de concessão abrange os 184 municípios cearenses, que possuem uma população de mais de 8 milhões de habitantes,