plano de estagio
caracterização sócio-institucional
Eunapolis 2013
CLEIDIANE SANTOS MARQUES
caracterização sócio-institucional
Trabalho apresentado à disciplina Estágio Supervisionado I, do Curso de Serviço Social, da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR.
Orientadora: profª
Eunapólis
2013 1SUMARIO
INTRODUÇÃO
CARACTERIZAÇÃO SOCIO INSTITUCIONAL
PLANO DE ESTAGIO
FICHA DE SUPERVISÃO DE CAMPO E ORIENTAÇÃO ACADEMICA
FOLHA DE FEQUENCIA
FICHA DE AVALIAÇÃO
CONSIDERAÇÕES FINAIS
REFERENCIA
iNTRODUÇÃO
O presente relata a realização do estagio de obiservação onde temos oportunidade de aprender sobre a rotina das atividades realizada pelo proficional de servico social.
O estagio supevisionado como coponete curricular favorece a interação teorica-pratica,copeender uma vivencia, não podendo ser visto como um trenamento para aprender o “como fazer” sem que o entedimento acompanhe o “porque” e “para que” da ação
O (NASF) trabalha com ética proporcionando ao Assitente social a garantir os direitos dos usuários. Já que os projetos sociais tem total ampliação dentro da instituição, tendo como objetivo a realização e ampliação de direitos sociais.
O estágio supervisionado, tem como objetivo mostrar o estagiário a atuação do assistente