PIM IV
BUNGE ALIMENTOS S/A.
Projeto Integrado Multidisciplinar IIII - RH
SUMÁRIO
1. Saúde e Segurança no Trabalho / Benefícios e Assistência Social
1.1 Evolução histórica Legislação sobre Acidentes do Trabalho....03
1.2 Sistema Único de Saúde Assistência Médica ao Trabalhador...04....05
2. Técnicas de Negociação
2.1 O Processo de negociação.....06
2.2 Estilos de negociação. Habilidades estratégicas, táticas e comportamentais...........................07
3. Treinamento e Desenvolvimento
3.1 A seleção, a qualificação, o desenvolvimento e o treinamento de pessoas.......................................08
4. Sistema de Qualidade
4.1 Definição e princípios de gestão da qualidade...........09
5. Empreendedorismo e Estratégia de Negócios
5.1 Identificar a estratégia empresarial numa abordagem empreendedora....................................13
6. Desenvolvimento Sustentável
6.1 Conceito, histórico e desafios do Desenvolvimento sustentável...........................................17
6.2 Propostas e estratégias empresariais para o desenvolvimento sustentável...........................................18
Conclusão.........................................19
7. Referências Bibliografia...............20
1. Saúde e Segurança no Trabalho / Benefícios e Assistência Social
1.1 Evolução histórica Legislação sobre Acidentes do Trabalho Saúde e um assunto serio para a empresa, oferece plano de saúde para o colaborador e seus dependente, plano esse nacional e sem carências e restrições, com uma pequena cooparticipação,de 1% do valor gasto no procedimento,que pode ser divididos e descontados em folha. Há na planta um medico do trabalho que atende toda a semana em dias previamente programados, há também posto medico com enfermeira nos dias uteis em horário fabril, possui programas de prevenção periódica, audição, visão e doenças do cunho laboral