NR 21
1. INTRODUÇÃO ………………………………………………………………… 1
2. NORMAS REGULAMENTADORAS ………………………………………… 2
3. RESPONSABILIDADES DOS EMPREGADORES E EMPREGADO……. 5
4. NR – 21.…………………………………………………………………………... 6
4.1. FALHAS DA NR 21...………………………………………………………… 9
5. DOENÇAS OCUPACIONAIS…………………………………………………. 10
6. ATIVIDADES E OPERAÇÕES INSALUBRES…………………………….. 10
6.1. INSALUBRIDADE BASEADA NA NR - 21 ………………………………. 13
6.1.2 PROCESSO DE INSALUBRIDADE BASEADO NA NR -21…………... 13
7. EPI - EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL ……………………… 16
8. CONCLUSÃO...………………………………………………………………….. 19
9. REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA ...…………………………………………… 20
1. INTRODUÇÃO
O objetivo deste trabalho é abordar o tema proposto para melhor entendimento da matéria em foco, que é segurança e organização do trabalho através da NR-21, com a abordagem dos principais tópicos relacionados a nossa área de atuação e outros ambientes que ela abrange, atingindo o objetivo principal que é o aprendizado. Para melhor compreensão procuramos abordar os principais pontos que a norma nos dá, encontrando problemas e buscando possíveis soluções com intuito de trazer de forma simples e objetiva o que de melhor o tema nos concede facilitando o aprendizado de todos através da explanação deste assunto.
2. NORMAS REGULAMENTADORAS
As Normas Regulamentadoras - NR, relativas à segurança e medicina do trabalho, são de observância obrigatória pelas empresas privadas e públicas e pelos órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como pelos órgãos dos Poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. Foram aprovadas pela Portaria N.° 3.214, 8 de junho de 1978, são de observância obrigatória por todas as empresas brasileiras