NIKE AMANDA

Ambiente Interno da Empresa NIKE
Ambiente Interno da empresa se constituem em a alta administração , departamentos financeiro, de pesquisa e desenvolvimento (P&D), compras , produção e de contabilidade. A alta administração estabelece a missão, os objetos, as estratégias mais amplas e a política da empresa. Os gerentes de marketing devem trabalhar em estreito contato. O ambiente interno é o nível de ambiente da organização que esta dentro dela e normalmente tem implicação imediata e específica na administração da organização. A Nike percebeu que propaganda é a matéria-prima dos seus produtos, e busca criar conceitos associados ao espírito Nike na mente do consumidor. Toda a atitude descrita acima e difundida pela corporação é fundamental na formaçãode uma imagem de marca que associa a Nike com tecnologia esportiva, paixão pelo esporte e responsabilidade social.
FORNECEDORES

A Nike pressionou seus fornecedores a obedecerem aos padrões pelo esforço em monitoramento e inspeção. Por exemplo, todos os fornecedores em potencial têm de se submeter à inspeção do SHAPE, conduzido pela própria equipe de produção da Nike. São inspeções de pré-produção nas fábricas para ver se eles estão de acordo com os padrões da Nike para um local de trabalho limpo e saudável, relações respeitosas entre trabalhadores e gerência, salários dignos e condições de trabalho, além da idade mínima para trabalhar. Depois dessa avaliação inicial, as práticas trabalhistas são verificadas mais cuidadosamente pelos especialistas de trabalho e também por auditores externos, como a PriceWaterhouseCoopers (PWC). Essa segunda auditoria é mais cuidadosa com os salários da companhia, uso de horas extras, disponibilidade dos benefícios e idade dos seus empregados. Em acréscimo às audotiras do SHAPE e práticas trabalhistas, todas as fábricas são avaliadas pelo corpo de funcionários de produção da Nike, em relação a uma série de assuntos como qualidade, flexibilidade, preços, entregas, perícias técnicas,