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UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO - UCDB
COORDENAÇÃO DOS CURSOS TECNOLÓGICOS
EDUCAÇÃO A DISTANCIA - EAD

ATIVIDADES INTEGRADORAS I

Neiva Topazio Ribeiro Fontoura

Campo Grande - MS
Setembro / 2011

UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO - UCDB
COORDENAÇÃO DOS CURSOS DE ADMINISTRAÇÃO
EDUCAÇÃO A DISTANCIA - EAD

NOME DA EMPRESA

Desenvolvimento da Atividade Integradora do
Curso de Tecnologia em Gestão....., apresentado como requisito para a aprovação na disciplina
Atividades Integradoras I.

Campo Grande / MS
Setembro / 2011

1. INTRODUÇÃO

Este trabalho consiste em analisar atitudes de diretores, gerentes , supervisores e vendedores , quanto a adversidades apresentadas em suas vidas profissionais e pessoais.

2. DESENVOLVIMENTO

Respostas para as perguntas .

Resposta da pergunta num. 01:
A atitude de Carlos foi errada, ele exigiu uma atitude do Pereira sem coloca-lo a par de toda a verdade, caso o Pereira tivesse acatado a sua sugestão iria criar uma situação dificil diante dos outros membros da equipe ou seja o novo gerente chega já fazendo demissões sem antes ouvir os integrantes da equipe.

Resposta da pergunta num.02:
Eu teria agido como o Pereira , achei correta a atitude dele em não demitir o Inácio sem antes ver as reais razões dele não alcançar as metas. Para mim ele não errou em assumir a decisão na demissão , já que ele estava assumindo a equipe , apartir daquela data as decisões teriam que ser baseadas sob a sua supervisão e no seu entendimento.
Resposta da pergunta num.03:
Eu agiria como o Pereira , ouvindo o Inácio, dando mais uma oportunidade para ele atingir as metas propostas, já que ele não deu o retorno esperado , mesmo tendo o apoio do
Pereira para o seu problema particular, eu o teria demitido tambem, por que a empresa necessita atingir as metas projetados , e deve alcança-las para não prejudicar o resultado final.E assim como o Pereira,não deixaria o filho do Inácio desamparado , mesmo ele não