Monitoramento e avaliação

MONITORAMENTO

Trabalho de monitoramento e avaliação apresentado a disciplina de OSP do curso de Administração, Universidade Católica de Brasília.

BRASÍLIA
2012
SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 3

O que é monitoramento? 4 Objetivos: 5 O monitoramento faz parte de cada projeto, do início ao fim 6

cinco importantes componentes para uma eficiente proposta de monitoramento e avaliação 7 Análise da situação e definição do problema 7 Estabelecendo metas e objetivos: 8 Criação de estratégias e estruturas 9 Implementação 10

Avaliação difere de monitoramento, mas eles estão muito ligados 11 O significado de avaliação 11 Objetivos da avaliação 11 O processo de avaliação 12

níveis de monitoramento e avaliação 13 monitoramento e avaliação em nível estratégico 13 monitoramento e avaliação em nível tático 13 Monitoramento e avaliação e nível operacional 13

Como lidar com as informações geradas pelo monitoramento 13 Gerenciamento de informações 13 A importância das informações de gerenciamento: 13 Como usar o gerenciamento de informações: 14 Determinar as informações necessárias para o gerenciamento 14 Armazenar informações 14 Usar as informações 14 Disseminar informações 14 Todas as pessoas envolvidas nos projetos possuem um interesse em saber quão bem as coisas estão indo. 15 Vantagens da participação 15 Desafios da participação no monitoramento 16

Como relatar as observações e análises 17

resistências ao processo de controle e avaliação 17

POR QUE FAZER MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO? 18

CONCLUSÃO 20

BIBLIOGRAFIA 21
INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como principal objetivo apresentar os conceitos de Monitoramento e Avaliação e mostrar a importância e necessidade desses conceitos serem aplicados em uma empresa. Referente ao Monitoramento vamos apresentar seu objetivo, como ele faz parte de um projeto do início