Ludico

INSTITUTO SUPERIOR DO LITORAL DO PARANÁ – ISULPAR

A ATIVIDADE LÚDICA COMO FATOR MOTIVACIONAL NO TRABALHO

PARANAGUÁ
2012

A ATIVIDADE LÚDICA COMO FATOR MOTIVACIONAL NO TRABALHO

Atividade apresentada ao curso de Pós-Graduaçao em Pedagogia Empresarial do Instituto
Superior do Litoral

Paranaguá
2012

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Introduçao

O brincar é uma forma de experimentação, onde inúmeras descobertas são feitas, sozinhas ou não, quando se brinca, está explorando uma variedade de possibilidades de ampliar suas experiências. Os jogos e brincadeiras se mantém, como práticas culturais e tem caráter formador do individuo. Ao brincar estamos construindo nosso próprio conhecimento e aprendendo a interagir.
A organização também faz parte da aprendizagem dentro do âmbito do trabalho, quando se está brincando organizamos atividades dentro da brincadeira como: quem vai começar, quem irá ser os personagens, onde e quando irão brincar, ela também cria noção do tempo e espaço, já que toda brincadeira tem um determinado tempo para começar e acabar acontecendo em um local especifico. O brincar traz benefícios na saúde física, intelectual e emocional, e tem papel importante no desenvolvimento do ser humano.
A atividade lúdica aliada ao setor empresarial não pode ser encarado como uma prática que traz desorganização, ou um modo de entretenimento, para Piaget (1967) " o jogo não pode ser visto apenas como divertimento ou brincadeira para desgastar energia, pois ele favorece o desenvolvimento físico, cognitivo, afetivo e moral."
A palavra lúdico vem de origem latim "ludus" que significa: jogo.
A linguagem corporal tem importante função na formação das habilidades motoras, as atividades lúdicas trazem benefícios como o