Juventude e trabalho: construindo a carreira em situação de vulnerabilidade Autor: Marcelo Afonso Ribeiro

Texto: Juventude e trabalho: construindo a carreira em situação de vulnerabilidade
Autor: Marcelo Afonso Ribeiro

O artigo é uma pesquisa que buscou analisar os principais caminhos e estratégias para a construção dos passos iniciais da carreira profissional de um grupo específico de jovens entre 18 e 24 anos considerados(as) como vivendo em situação de vulnerabilidade psicossocial.
Na realidade brasileira, a possibilidade de se fazer escolhas no trabalho e a segurança de se ter um emprego sempre foram opções restritas para muitos. Neste contexto, o desemprego e as formas precárias de inserção sociolaboral (informalidade, subempregos, terceirização) aumentaram em quantidade e diversidade, rompendo com a estruturação do mundo do trabalho e gerando um impacto no trabalho e nas carreiras, agora mais heterogêneos e menos coletivos. Instaurou-se uma situação de vulnerabilidade social para uma considerável parcela da PEA (população economicamente ativa). O trabalho como valor central e a carreira como organizadora da relação entre a pessoa e o mundo do trabalho pareciam ter perdido sua força, não tendo mais esta potência estruturante como tinham na configuração do mundo moderno.
Segundo o autor, para elaborar um trabalho com indivíduos em situação de vulnerabilidade social é importante definir o termo “Vulnerabilidade social” que refere-se a pessoas que vivem em condições precárias de vida, em termos de acesso a bens e direitos sociais, construindo sua trajetória de forma transitória e descontínua, mas ainda assim tendo um lugar e um certo reconhecimento social, apesar de estarem instalados na precariedade e com pouca proteção social;

Desta forma, Chiesi e Martinelli (1997), Guimarães (2004) e Pochmann (2000) apontam que os(as) jovens com condições desfavorecidas pelo seu habitus de classe enfrentam sérias dificuldades nas suas primeiras relações com o mundo do trabalho, potencialmente geradoras de vulnerabilidade psicossocial. São elas:

a) Dificuldade de atender