Indices econômicos

Segue ponto de pauta para deliberação na Coordenação de 28/03/2011. Reajuste dos Benefícios da Fundação CESP - Indíces Econômicos

Uma Reflexão Necessária

Há uma inquietação subjacente entre os Conselheiros, Aposentados, Entidades, Corpo Técnico da Fundação Cesp e as Patrocinadoras, no que se refere há aplicação dos reajuste dos benefícios oferecidos pela Fundação Cesp que hoje são reajustados pelo IGP-DI. As razões são várias e servem a diferentes propósitos; aos Conselheiros a preocupação com os regulamentos e a sustentabilidade do patrimônio dos trabalhadores, aos Aposentados uma confusão evidente entre reajuste do PES e dos benefícios, além é claro, a questão do poder aquisitivo, ao Corpo Técnico da Fundação a condução dos planos previdenciários e os seus regulamentos e as Patrocinadoras como ganhar dinheiro do jeito que está. Quando do inicio do processo de privatização algumas mudanças ocorreram nos planos previdenciários, como o saldamento do plano antigo (BSPS) e o surgimento dos novos planos; atuais CD e CV, com alteração profunda na forma de financiamento. No caso do BSPS, os regulamentos prevêem os reajustes na época dos reajustes da previdência que ocorrem anualmente, pela variação cumulativa do IPC-IBGE e o IGP-DI; ou seja, aplica-se dos dois o maior índice apurado. Ocorre que o IPC-IBGE foi extinto em 03/1991 e de lá para cá não temos nenhum outro índice que possa além do IGP-DI, balizar os reajustes dos benefícios, apesar de constar nos contratos e regulamentos os dois índices comparativos. A manutenção de dois índices visava dar um maior equilíbrio econômico-financeiro aos reajustes, pela aplicação da maior variação positiva verificada entre eles. Levando em consideração os atuais índices oficiais ou reconhecidos pelo mercado e a complexidade do tema e seus possíveis impactos nos desenhos dos planos previdenciários e nos investimentos, caberia uma análise aprofundada da direção do Sinergia/CUT.