Inclusão do deficiente

James C.Hunter

Orientador:Professor Luiz Rabelo

Capitulo 1

As Definições

Ser um líder não esta ligada apenas no poder que exercemos perante o outro ,alias não podemos nos identificar com essa expressão.A liderança esta relacionada na habilidade que iremos adquirir durante os nossos conhecimentos, agindo com abjetividade o que podemos chamar de autoridade, que de uma certa forma esta condicionado a habilidade e a influência que teremos sobre o outro.Para obtermos uma influência positiva devemos em primeiro lugar mantermos um bom relacionamento dentro da organização no qual estamos liderando para se obter um resultado satisfatório na tarefa no qual temos a responsabilidade de executarmos.

Capitulo 2

O Velho Paradgma

A vida muda a cada momento e nós devemos acomapnhar essas mudanças sem estarmos presos em certos padrões ou conceitos que podemos cahamar de Paradgmas que são os abtos que que seguimos achando que aquela é a meneira correta.Uma bom lider esta sempre pronto para novas idéas a serem oferecidas mesmo que naquele mometo não seja adequado acata-lás mais tendo a conciêcia que mais tarde a mesma podera ser últilizada.Se uma organização as vezes não desafia suas crenças saindo do seus antigos padrães esta correndo o risco de não progredir,ficando para tráz diante das modernidades .Quando encaramos o processo de mudanças fazer o diferente nos leva a pensar nas dificulades que podemos enfrentar durante o caminho com isso alguns tendem a permanecer no mesmo lugar pelo medo de arriscar.Um lider devera agir de forma sensata diante das necessidas das pessoas porém fornecendo a elas o que necessitam não o que querem com a abilidade de mostra-lás que essa será a meneira correta de estarem adquirindo conhecimentos e também reponsabilidades.

Capitulo 3

O Modelo

Liderar também esta relacionado em servir o que requer responsabilidade e dedicação.Quando exercemos uma